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記事検索結果
126件中、5ページ目 81〜100件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.004秒)
委託者は資金を預けて信託で運用してもらう一方、病気などに備えて預けた資金を生前に受け取れる。委託者が死亡し相続が発生した場合は、遺族に葬儀費用など緊急資金を簡単な手続きですぐに支払う。... 相続開始...
2011年度は4分野で共同研究を進めるほか、受益者負担を原則に施設開放する。... 人材育成事業としてメーカーや研究者を講師に研究機器の利用講習会、勉強会の実施や知財コーディネーターとタイアップした知...
発行会社は従業員を受益者とするESOP信託を設定。... ESOP信託には、株式付与型ESOPのほか、持株会加入者に株価上昇時のインセンティブを与えるため、持株会の取得見込み株数を一括取得する従業員持...
基本的に国費の割合(補助率)を最大で3分の2にして受益者である企業に負担を求めた。... 途上国の技術者や現場管理者に日本の製造業の管理技術を学んでもらう「経済産業人材育成支援研修事業...
過去の事業仕分けで同案件は、全額国費負担を廃止し、基本的に国費の割合(補助率)を最大で3分の2にして受益者である企業に負担を求める評価だった。
若い研究者には持論である「海外へ出よ」と国際感覚を養う必要性について言及。... そのうえで、「スポーツ選手と同じで、自分自身を切磋琢磨(せっさたくま)することが重要」と若い研究者らに...
説明者の文科省専門教育課はいずれも、新しい教育の試みを確立するプログラムとして、重要性や関係者の好反応を説明した。... 判定に先立つ8評価者の評価は、3事業とも「要改善」「廃止」が半々だった。......
【世界を相手に】 研究グループでは、09年度から、受益者負担の原理に基づき、次世代シーケンス技術を広く提供する事業を開始した。これまでの研究で培った技術力と一流の技術者を生かし、大学や企業から...
住友信託が提供する信託型ESOPでは、受益者への分配金計算で従業員持ち株会加入者の拠出割合を基礎にポイント化した計数を使用することなどで、従業員へのインセンティブの付与について、さまざまな種類の設計が...
ESOP信託では、委託者となる企業が従業員持ち株会に加入する従業員を受益者とする信託を設定。... 信託終了時に株価上昇で信託内に残余の財産がある場合は、受益者である従業員の拠出割合に応じて金銭を分配...
三菱UFJ信託銀行は日本の担保付き金融債に相当するドイツの「ファンドブリーフ債」を発行する独ドイチェ・ファンドブリーフバンクとの間で、同債券保有者を受益者とする担保権信託契約を結んだ。 日本の...
信託業は免許取り消しの際に当局による新受託者の選任申し立てを可能にする。... 信託業は免許・登録を取り消す際、受託者の解任は当局による申し立てが可能。... 同骨子では受益者保護の観点から新受託者の...
ITサービス部門の90%は保守コストで、70%を技術者の人件費が占める。... 筆者はその突破口として「受益者負担の原則」を位置付ける。... それは人材育成であり、IT技術者の品質で...
交付金は原子力発電施設などを持つことでさまざまな負担を抱える自治体と、電力を消費する都市部(受益者)との間で受益・負担調整をするもの。
