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記事検索結果
1,527件中、5ページ目 81〜100件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.007秒)
例えば選別作業をしていた人がその作業を一時中断して運転するケースも出てくる。... リサイクルに関わる仕事をやってみたいという人も増えており、若い人に魅力をアピールしていく」 【記者...
人手確保のためにも、賃上げしないと若い人の入職率がどんどん下がってしまう」 ―人手不足対策になり得る賃上げについての考えは。
将来の若い人たちのことを考えた際に会社を大きくする必要があると個人的に考えてきた。... また今後は、例えば加賀EMS十和田の社員が海外工場に行くといったような人の交流も図りたい。... モノづくりの...
若い世代は、社会的価値への思いが強いように感じる。... 若い頃に読み、主人公の熱意や行動力、「未練はあるが、悔いはない」という言葉に感銘を受けた。... 時代は違えど、今の若い人の琴線に触れるところ...
1人で声を上げるよりも影響力があると思って気候若者会議に参加した。... 風通しが就職先選びの基準に 遠山さん 若い人が意見を言える風通しの良さ...
デザインを採用された一人である同学部3年の南山優美さんは独自の3次元(3D)キャラクターを自作。「若い人の目にとまりやすいように意識した」。
出産・育児と仕事の両立などが理由で離職する人も多い中、30年度に12%という女性管理職比率の目標達成には「少ない割合の女性社員の中から意識的に引き上げ、実例を積み重ねる必要がある」(阿...
観光で来た人から食やスポーツ観戦、エンターテインメントなどへの評価は高い。... 懇談会は福岡商工会議所が事務局を務め、大学や企業などに所属する15人から成る。... 若い人には歴史や文化の担い手にな...
「半導体事業が夢のある、しかし難しいチャレンジであることを、若い人に素直にぶつけることが大事だ」との思いを口にするのは、東京大学教授の黒田忠広さん。 ... “半...
「若い人に期待すると同時に、我々自身が変わり背中を見せていかねばならない」と語るのは、技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)理事長の東哲郎さん。 ...
これまで人が作業していた20キログラム超の重量物搬送などを自動化したい需要を取り込む。 ... UR日本支社の山根剛代表は、「近年、若い人が重労働を敬遠する傾向がある。
10―20代の824人が回答。... 8割以上の人が仕事に満足感を感じているが、その理由は「人間関係の良さ」「休日・休暇日数」と続き「仕事の面白さ」の回答は約3割だった。... 若い人に魅力ある職場に...
大阪を代表する産業として製薬業を認識する人は48・4%と半数以下に減少。... 若い人ほど正答率は低いが30代は徐々に改善している。 調査は22―23日の少彦名神社での例大祭...
取り組みたくない理由として「効果が不明」という回答が多く、「若い層へ発信し、行動につなげること」と課題を認識。
【Q】始めるのが遅い人への対策 若い人に指示を出すと、みんな「承知しました」と返事はいいのですが、進捗(しんちょく)は遅く、まったく進んでいないこともあります。
重点6分野の一つの『廃炉』にしても、長期に及ぶ事業やサプライチェーン(供給網)が必要とされており、手厚い支援策もあることを知ってもらいたい」 ―課題の一つに、現地に進...
設立4年目で新卒3人の内定式を開いた。 ... 現在は役員を含め4人体制。「若い人たちにakfの事業をどんどん広げてほしい。
