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みらいワークス、NTT東で副業仲介 (2023/12/22 生活インフラ・医療・くらし2)

副業を希望する人材に仕事を任せたい地方部の企業と、同グループの従業員の間をオンラインで橋渡しする仕組みを整え、副業の募集先を手軽に探せるようにした。... 都市部に勤務する副業希望の人材と、地方部の企...

第1部としてテレワークマネジメント(同区)の鵜沢純子テレワークコンサルタント・マネージャーが「産後パパ育休で実現できる男性社員の“仕事と育児の両立”」と題して講演。

日刊工業新聞社賞 (2023/12/22 優秀経営者顕彰)

社訓である「信用ある取引、責任ある仕事の遂行、真面目なる経営」を貫き、お客さま、そして世界に貢献するモノづくりを続けて参ります。

「社員が自分の仕事に誇りを持てるようになった」。

三菱電、女性の活躍推進 定着率向上へ施策充実 (2023/12/21 電機・電子部品・情報・通信2)

出産・育児と仕事の両立などが理由で離職する人も多い中、30年度に12%という女性管理職比率の目標達成には「少ない割合の女性社員の中から意識的に引き上げ、実例を積み重ねる必要がある」(阿...

蓄電池のリーダーの唐橋裕子さんは「みんなに声をかけたり、仕事の困りごとを聞いたり雰囲気を良くしようと意識している」という。

8年ほど前、仕事の都合で1人暮らしを始めた際に、オムレツ作りを再開。

経営ひと言/キッツ・河野誠社長「知名度高める」 (2023/12/21 機械・ロボット・航空機2)

「グループシナジーが出てきており、今後意思決定のスピードも上がる」と、仕事面での成果に期待を寄せる。

津山氏を「並々ならぬ決断力とバランス感覚の良さがある」と評したのは、このころに多くの仕事ぶりを見つめた結果だ。 ... 客・地域・自行・家族・自分がすべて満足するような仕事...

経済透視図(99)生成AIなどの最新動向 (2023/12/20 金融・商品市況)

生成AIに限らず、AIが我々の仕事や生活に与える影響が増加しているため、AIを正しく活用するための規制を設ける試みが増加している。

仕事と子育ての両立へ向けて短時間勤務の人を支えるため雇用保険の適用対象となる労働時間を「週20時間以上」から「週10時間以上」に見直す方針だ。

経営ひと言/日本IBM・山口明夫社長「AIは転換期」 (2023/12/20 電機・電子部品・情報・通信2)

AIの技術革新はめざましく、「新しい仕事のやり方はもとより、社会を新しく作り上げる潜在力を秘める」。

FEの仕事は重い物を運ぶなどの作業があるため女性には重労働だと思われていた。一方で谷水恭子執行役員人財統括部長は「FEの仕事をしてみたいという女性社員が出てきた。... その中で「残業の多いメンテナン...

これについて武見氏は「今まさに(作業を)行っている」として明言を避けつつも、「介護に携わる方は大変な苦労をしており、人生の最後まで人間の尊厳を守る仕事」と強調。「厚労省として、これら仕...

既に航空宇宙の仕事をする中小や新規参入を目指す中小が参加している。

「もともと縫製の仕事は、農業が盛んな地域でやるのが一番理想的。

特に印象に残る仕事は、燃料電池用素材の表面の金メッキ膜厚をカメラで瞬時に測定できる装置の開発。

激動の経営/山口証券印刷(1)鉄道乗車券の印刷受注 (2023/12/19 中小・ベンチャー・中小政策)

名刺を受注したのを皮切りに仕事ぶりが評価され、乗車券印刷を任される。

非公開情報を理由に関係者の1人が匿名を条件に語ったところでは、ポストがなくなる約15人のスタッフについては、中国関連のプロジェクトで別の仕事がオファーされるという。

そんな時は原点に立ち戻って『自分は今、成長ステージにいる』と捉え、気持ちを新たに仕事に取り組んだ。... 大人の仕事がうまくいっていないと周囲に閉塞(へいそく)感が漂う。仕事は自分自身...

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