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7日までに700人の参加を見込む。 ... ◆最後は人の力 【第3分科会】激変する経営環境の中、いかに企業が成長すべきかを議論した。... 「企業理念をいかに浸透さ...
「人の心を開き、悩みを聞き出せるのは人しかいない」と、稲垣はいう。顧客の価値観や生き方が多様化する中で、顧客に対して柔軟に対応できる営業員の力を信じる。 ... デジタル技術を活用し...
二つ目は競争力と環境適合性の電源構成の構築。... 【“人財育成”推進 ANAホールディングス・片野坂真哉社長】 2020年は「人」の年。... コアとなる分野で人の力は欠か...
理論と実践の両面で専門職業人を育成する。 北畑氏は経済産業政策局長時代、社会や職場で必要となる基礎的能力として、「社会人基礎力」という概念を提唱。... 就任にあたり北畑氏は「産業界...
2000人以上の来場者が訪れた。東和銀の吉永国光頭取は、産学官金の連携による地域活性化に向けて「いろいろな人の力を借りて顧客支援に取り組みたい」と語った。
【「人の力」大事】 AIやIoTの時代こそ「人の力」が大事になる。... AIと人は対立しない。... データ重視の時代こそ、好奇心や向上心、反骨心など人の感情に由来する力、すなわち...
自動車産業が集積する九州北部で、新たな拠点として20人体制でスタートした。... その後、自治体や地元企業など「九州人の力に後押しされた」ことで、今では180人体制まで拡大した。
逆にいえば一人では膨大な作品をつくることはできなかっただろう。経済活動や国際情勢などさまざまな場面で転換期に直面している中で、一人の力では限界があると魯山人の作品が語りかけているように聞こえる。...
産業競争力向上につながるような、産業のDX化を支援するとし省内にDX室を設けている。... 【民間でのDX】 DXは民間では、デジタル技術で新たな顧客体験価値を生み出し、ビジネスを「...
【全員参加の経営】 「リゲッタ」の開発から10年、シューズミニッシュは約50人のスタッフを抱えるシューズメーカーに成長した。... シューズミニッシュの靴は生野区の町工場などと連携し...
会話というものは聴く人の態度、表情、仕草によって無限に膨らみ、楽しくもなり、またどんな質問かで話す人に気づきを与え、成長に導けるそうだ。つまりはテンションの低い会話も、聴く人の力でかけがえのない、意味...
ムーンリフタは、従来の吊り具と異なり、人の力を感知して対象物(ワーク)重量がゼロになるよう吊り上げをアシストする。
英国など一部の先進国では、すでに移民などの外国人労働力が社会基盤を支えている。人手不足に悩む日本企業にも外国人に頼らざるを得ない状況が来ている。
「省人化のためだけではない」と力説するのは、サガミホールディングス社長の伊藤修二さん。... 人手不足対策は一つの目的だが「人でしかできないサービスの質を高める」ことを真の狙いとする。 ...
多くの人はホスピタリティ層に就く。... 日本は、労働力不足の経済界の要求を受け入れ、4月から外国人労働力の受け入れ枠を拡大にかじを切った。... これによって1人当たりのGDPをこの20年で2倍近く...
JALはインディ・アソシエイツ(名古屋市中区)の技術を元に仮想現実(VR)で操作するオリジナルの人型ロボ「JET(ジェット)」を開発した。同日、斎藤勝デ...
大きな山は一人の力では動かすことはできない。... 歴史と技術を持つ当社で誇りを持って、社会人の第一歩を踏み出してほしい。 ... 社内外の人たちとのコミュニケーションを大切にし、多...
【新しい歴史開く 出光興産・木藤俊一社長】 新会社のスローガンは「人は、無限のエネルギー。」... 【努力で夢叶う ANAホールディングス・片野坂真哉社長】 ...
