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記事検索結果
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健康診断の結果やライフログと購買情報を連携させ、小売りや食品メーカーの商品開発やマーケティングを支援する事業を2023年中に始める。各種データの連携により、アプリで提供する健康アドバイスを高精度化。企...
横河レンタ・リース(東京都新宿区、沢和久社長)は定期健康診断に基づいた独自の「就業区分判定個人シート」を従業員に配っている。... 2022年に5年連続で「健康経営...
また明治安田生命はマイナカードの個人向けサイト「マイナポータル」を活用した個人の健康診断結果と保険サービスとの連携も進める。... 「フェーズ2」としてマイナポータルの情報と健康増進型保険を連携させる...
同社は2020年7月には石川県から「いしかわ健康経営宣言企業」に認定された。... それからは人一倍健康への意識が高まり、従業員の健康にも気を遣うようになった。... 定期健康診断の受診率と有所見者へ...
診断が可能な画像の確保が難しいというオンライン歯科診療の課題を解決する。... 歯科医師や歯科衛生士がオンラインを活用して診断できることで、働き方改革や人材不足解消にも一役買う。10月から規模にかかわ...
明治安田生命保険は、健康増進型保険「ベストスタイル健康キャッシュバック」に関し、加入期間に応じて健康状態に改善効果があったと公表した。加入者の健康診断結果のデータを基に、健康年齢と実年齢の差「健康年齢...
梓設計(東京都大田区、有吉匡社長)は健康管理システムを導入・駆使して社員の健康状態の可視化に取り組んでいる。... 社内の健康管理にとどまらず、今後は同意を得た社員...
ロカベンが「企業の健康診断のためのツール」と呼ばれるゆえんである。 ... (火曜日に掲載) ◇中小企業診断士 高橋美紀
疾病リスク軽減手助け 住友生命保険は、健康増進型保険「バイタリティー」の加入者向けに千点満点で健康状態を示す健康レポートの提供を始めた。年齢や性別、提出された健康診断の結果を基に、人...
現在、ソニーグループの品川本社に私の部屋はもちろんなく、健康診断に行くときなど、物理的な必要性がない限り行かない主義だ。
ユニペンは有給休暇の取得率向上や全社員の健康診断受診の厳格化など、社員の健康確保と生産性向上を両立する健康経営を推進してきた。健康経営の基準を満たした企業が認定される「健康経営優良法人ブライト500」...
AI健康可視化ツールは健康診断データや身体情報を入力すると将来の医療費を推計・可視化し、健康につながる行動変容を促す。 MILIZEはAI健康可視化ツールを2023年の提供開始に向け...
日本郵政がグループ全体の従業員40万人以上の健康診断情報を生かした保健指導に力を入れている。... 同社は5月に「健康宣言」を制定し、2022年度から健康経営の取り組みを...
ヘルスケアDXで健康増進支援 神栖産業医トレーニングセンター(茨城県神栖市)はiCARE(アイケア、東京都渋谷区)の健康管理システムを導入した。......
加盟する東京金属事業健康保険組合の「健康企業宣言」に名乗りをあげ、月単位で計画を立てながら地道な活動を行っている。 ... 健康経営の推進のきっかけは、ある中堅社員が健康診断で異常を...
診断・分析結果は企業や個人にフィードバックする。企業の健康経営の機運の高まりを踏まえ、2022年度に10社以上の導入を見込む。... ライオンでは社内の健康診断と歯科検診を相関させた評価を実施しており...
メディフォン(東京都港区、沢田真弓最高経営責任者〈CEO〉)は、法人向けに従業員の健康診断結果を一元化して管理支援する事業を拡充する。... 機能を拡充するのはクラウド健康管理システム...
使い勝手良くし価値高める 医療機関の情報や健康診断データなどの個人健康記録(PHR)の活用に注目が集まる。... 「日本では当初、国の補助金により、医療機関...
