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記事検索結果
2,995件中、81ページ目 1,601〜1,620件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.004秒)
シンガポールの工場ではマレーシア人を多く採用していて、給与水準の高い現地人の雇用率が増えれば、コスト増になるとみている。
ただ、給与水準は大幅に下がることが多く、仕事の内容も補佐的な業務に限られていた。... 明治安田生命は定年延長後の60−65歳の給与について、現在の嘱託の2倍程度に引き上げる方向だ。
BCPに盛り込むべき項目 ・顧客や協力会社向け:代替手段、他社への一時移管、取引復元 ・従業員や資源対策:安全確保、修理・復旧対策、資源調達 ...
【宇都宮】TKCは法定調書や給与支払い報告書の電子申告システム「e―TAX 法定調書」の追加サービスとして、「報酬・不動産マイナンバーオプション」の提供を始めた。
「財務応援R4」はライセンス料が年2万円(消費税抜き)から、「給与応援R4」は同3万円(同)から。会計データや給与データをクラウド上で共有する「データ共有サービス」は、...
管理職を「支店係長・本部調査役級」から「部長・支店長級」までの4段階に分け、半期ごとの成績や行動を基に賞与や給与を決定する。
特定研発は、素早く対応すべき研究プロジェクトの実施や、優秀な研究者への高額な給与の支払いなどが可能になる。
また高度なITサービスの核となる人材確保では、日本の給与水準の低さや、職場環境に対する外国人労働者の満足度の低さを問題視する。
POS(販売時点情報管理)レジで商品をスキャンした後に、顔認証で本人確認を行って、翌月の給与から差し引く仕組み。
一般的な労働者の平均月給が25ドル(2750円)に対し、大手製造業の場合で人材派遣会社に支払う給与は同800ドル(8万8000円)。
