記事検索結果

新・人事制度(148)JERA 出身母体別改め一本化（2024/3/19 マネジメント）

キャリア採用の管理職約100人に適用するジョブ型雇用制度を、全管理職約900人(部長・ユニット長・課長級)に拡大。シニア制度や退職給付制度も一本化する。... ただ、日本特有の労働環境...

JERA、人事・処遇を来月統合 “1国3制度”解消（2024/3/7 総合１）

部長・ユニット長・課長級の管理職約900人にジョブ型雇用制度を導入し同一処遇に切り替えるほか、退職給付制度やシニア制度を一本化する。... ジョブ型雇用は、職種・ポジションごとの採用と給与が大きな特徴...

「ジョブ型雇用」移行活発に政府、6月めどに指針（2023/1/6 総合２）

導入企業続々と 2023年は職務内容(ジョブ)に基づいて必要な人材を採用する「ジョブ型雇用」制度をめぐる動きが一段と活発化しそうだ。... (幕井梅芳)...

展望2022/資生堂社長・魚谷雅彦氏創業150周年、転換の年（2022/1/11 素材・医療・ヘルスケア１）

ピープルファーストという考え方のもと、適材適所のジョブ型雇用制度などを採り入れてきた。

新・人事制度(28)ブリヂストン階層減らし決定迅速化（2021/10/12 マネジメント）

組織階層をシンプルにし意思決定を迅速化するとともに、ジョブ型とメンバーシップ型を組み合わせたハイブリッド型を導入した。... また、専門性が高い職種にジョブ型雇用制度を導入した。... 優秀な外部人材...

日ペ、ジョブ型雇用導入管理職650人、職務内容を明確化（2021/2/19 総合３）

日本ペイントホールディングス(HD)は管理職約650人を対象にジョブ型雇用制度の導入を始めた。... 海外ではジョブ型制度を導入している地域も多く、今回の制度導入は国内の雇用制度をグロ...

積水化、「ジョブ型」雇用を22年度導入挑戦する風土づくり（2020/12/22 素材・医療・ヘルスケア）

積水化学工業は、職務上の役割で処遇が決まる「ジョブ型」雇用制度を、2022年度に国内で導入する方針だ。... 職務上の役割で処遇が決まるジョブ型雇用制度を導入し、ポジションに就くまでの年数といった条件...