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大林組と林友会、「スーパー職長」423人認定（2019/6/13 建設・生活・環境・エネルギー２）

大林組と協力会社組織の林友会は「スーパー職長」と呼ぶ2019年度の大林組認定基幹職長を423人認定した(写真)。基準を満たした特に優秀な職長のうち、若手技能者の目標となる理想的な職長を...

大林組と林友会連合会、「スーパー職長」今年度397人認定（2018/4/24 建設・エネルギー・生活１）

大林組と協力会社組織の林友会連合会は、2018年度の大林組認定基幹職長「スーパー職長」を397人認定した(写真)。基準を満たした特に優秀な職長を対象とし、若手技術者の目標になる理想的な...

ゼネコン大手、技能者の確保策を強化−処遇改善で人手不足に対応（2015/12/25 建設・エネルギー・生活）

スーパー職長のうち大林組の現場で職長期間が16年以上の技能者を「マイスター」としている。... スーパー職長のうちマイスターは日額3000円を4000円に、スーパー職長は同2000円を2500円に増や...

大林組は協力会社の特に優秀な職長クラスの建設技能者を認定する「大林組認定基幹職長(スーパー職長)」として、2014年度は前年度比69人増の194人を認定した。... スーパー職長制度は...

大林組、スーパー職長125人認定−熟練度に応じ報奨金（2013/4/23）

大林組は協力会社の特に優秀な職長クラスの建設技能者を選ぶ制度「大林組認定基幹職長(スーパー職長)」について、2013年度に125人を認定した。... スーパー職長制度は09年4月に日本...

大林組、業界の定着率向上へ新制度−協力企業組織に導入（2011/4/6）

大林組は5日、協力企業組織「林友会連合会」加盟社の優秀な職長を対象に、給与補助に当たるインセンティブ(報奨金)を月額で支給する「大林組認定基幹職長(スーパー職長)」制度...