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記事検索結果
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女性管理職登用に課題 パナソニックグループの中でも多様性を重視した経営姿勢を打ち出すパナソニックコネクト。DEI(多様性、公平性、包摂性)への理解を深める会議プログラ...
2輪車大手の米ハーレーダビッドソンは複数のDEI(多様性、公平性、包摂性)に関する取り組みを中止した。... ハーレーダビッドソンは19日、マイノリティーが所有するサプライヤーへの支出...
電通はダイバーシティー・エクイティ・インクルージョン(DEI、多様性・公平性・包摂性)視点を取り入れた広告企画や新規事業開発を担うコンサルティングチーム「ボーダーレス・クリエイティブ」...
夏季セミナーでは恒常的な賃上げの実現に向け、労働力の確保やイノベーション創出の観点から多様な人材が労働市場に参画し、活躍できる環境を構築することが重要とする発言が相次いだ。新浪代表幹事は「DEI...
それぞれ多様性、公平性、包摂性を指し、持続可能な開発目標(SDGs)の基本理念「誰一人取り残さない」にも合致する。猿谷社長は「多様性が持続的な企業の成長につながる」と強調する。 ...
大学の課題、学生が解決 一橋大学は2025年の創立150周年の記念事業で、「多様性に関する学生活動応援プロジェクト(サスプロ)」を23年秋から始動した。... DEI...
早急に取り組むテーマとして①雇用・労働政策②財政・社会保障政策③ダイバーシティー・エクイティ・インクルージョン(DEI、多様性・公平性・包摂性)④政治・行政改革⑤エネルギー政策―を挙げ...
ぜひ新潟の多様性を知ってほしい」としている。... 5日午後に長岡造形大学の佐々木順子理事長が「変革を促すリーダーシップとDE&I(多様性・公平性・包括性)」と題して記念講演。
企業経営者ら計約60人が集まり、生成人工知能(AI)やDEI(多様性・公平性・包摂性)、地政学・地経学リスクなどの重要テーマで活発な討議を2日間重ねた。... 企業と個...
「我々自らがイノベーティブでクリエーティブなアイデアや、いろいろな意見を受け入れる力を持たなければ、国際競争に勝てない」とDEI(多様性・公平性・包摂性)の重要性を強調した。 ...
個性が組織に活力もたらす 組織ではなく、異なる価値観を認め合い、しなやかで強靱で豊かな創造性を持つ組織を創り上げなければならない。一人一人が有する多様な価値観や個性が多数や平均から外...
東京大学大学院工学系研究科は、メタバース(仮想空間)などのデジタル技術を用い産学連携で工学教育を手がける「メタバース工学部」で、「DE&I(多様性、公平性、包括性...
高容量で高い安全性を持つ電池という評価を強みに、米カヌーや米ルーシッド・モーターズなどへの電池供給も決まり、新工場でテスラ以外の顧客獲得を加速する。 ... 人材...
マネックスグループは2021年11月に日本、米国、アジア・パシフィックなど四つのセグメントの人事担当者、DEI(ダイバーシティー・エクイティ・インクルージョン〈多様性・公平性・包摂性〉)...
取締役12人のうち6人をファンド関係者が占める公平性に疑問符が付く形で、物言う株主との関係改善は進みそうだが、少数株主との利益相反リスクは拭えない。... 定時総会で株主から反対意見を表明した理由を問...
「グローバルDE&I(多様性、公平性、包括性)宣言」を策定し、LGBTQ(性的少数者など)への取り組みにも積極的な協和キリン。... 工場でも多様な制度を整え、...
武田薬品工業は仕事と育児、介護、病気になった家族の看病を両立した多様な働き方を体験できる社内向けアプリケーション「サムワンズデイ」を開発した。職場におけるDE&I(多様性、公平性、包括...
特設サイトでは創薬だけでなく職場の多様性、公平性、包括性(DE&I)や働き方、環境への取り組み、コーポレートガバナンス(企業統治)などの取り組みを発信する。
