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草野産業、社長に草野惣一郎氏（2017/5/24 総合３）

草野泰道社長(70)は代表権のある会長に就く。

サンデンHD、会長に高橋貢氏（2017/5/22 総合３）

【前橋】サンデンホールディングス(HD)は高橋貢常勤監査役(66)が6月22日付で代表権のある会長に就く人事を内定した。... 代表取締役を2人にし、ガバナンスを強化す...

東海染工、社長に古澤秀充氏（2017/5/22 総合３）

▽八代芳明社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月29日

JDI異例人事、透けて見える経営の混迷−新体制で再建、勝負の年（2017/5/22 電機・電子部品・情報・通信）

代表権は東入来氏のみが持ち経営の主導権は握るが、前例のない交代劇からは経営の混迷ぶりが透けて見える。

JDIが新体制−会長兼CEO東入来氏就任（2017/5/19 総合３）

JOLED(東京都千代田区)の東入来信博社長が代表権を持つ会長兼最高経営責任者(CEO)に就任し、有賀修二社長兼最高執行責任者(COO)は代表権を持たず...

【電子版】論説室から/いばらの道続く日本郵政（2017/5/18 特集・広告）

自身と横山邦夫日本郵便社長の6カ月間・20%の報酬カットのほか、当時の日本郵便社長としてM&Aを進めた高橋亨会長の同30%カットと代表権の剥奪を決めた。... 新規事業も政府の...

鈴茂器工、社長に鈴木美奈子氏（2017/5/17 総合３）

▽小根田育冶社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化と企業価値拡大を目指すため▽就任日=6月29日

国際計測器、社長に松本博司氏（2017/5/17 総合３）

▽松本繁社長は代表権のある会長に、博司氏は繁氏のおい▽交代理由=経営管理体制の強化▽就任日=6月23日

南総通運、社長に今井利彦氏（2017/5/17 総合３）

▽中村隆則社長は代表権のある会長に▽交代理由=11月の創立75周年を新しいスタートとした新体制の構築▽就任日=6月29日

チノー、社長に豊田三喜男氏（2017/5/16 総合４）

▽苅谷嵩夫社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月28日

日本水産、社長に大木伸介氏（2017/5/16 総合４）

▽細見典男社長は代表権のある会長に▽交代理由=会長・社長体制のもと経営体制の一層強化を図るため▽就任日=6月28日

TPR、社長に岸雅伸氏（2017/5/16 総合３）

▽山岡秀夫社長は代表権のある副会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月29日

三菱UFJリース、社長に柳井隆博氏（2017/5/16 総合３）

▽白石正社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月29日

西部電気工業、社長に熊本敏彦氏（2017/5/16 総合４）

▽宮川一巳社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の一層の強化▽就任日=6月23日

テレビ東京HD、社長に小孫茂氏（2017/5/16 総合４）

▽高橋雄一社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月27日

山梨中央銀行、頭取に関光良氏（2017/5/16 総合４）

▽進藤中(なかば)頭取は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の刷新▽就任日=6月27日

日和産業、社長に中澤敬史氏（2017/5/16 総合４）

▽中橋正敏社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の一層の充実と強化▽就任日=6月29日

ソノコム、社長に高木清啓氏（2017/5/16 総合４）

▽岨野公一社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の充実、強化、および一層の企業価値向上を目指すため▽就任日=6月29日

新潟放送、社長に佐藤隆夫氏（2017/5/16 総合４）

▽竹石松次社長は代表権のある会長に▽交代理由=若返りと経営体制の強化▽就任日=6月29日

ハーツユナイテッドグループ、社長に玉塚元一氏（2017/5/16 総合３）

創業者の宮澤栄一社長(44)は代表権のない会長に就く。

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