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記事検索結果
1,006件中、21ページ目 401〜420件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.008秒)
(京都・大原佑美子) メーカーという特性上、男性社員の比率が高い中、同社は以前から1時間単位の有給取得、コアタイムなしのフレックスタイム制度など、女性活躍推進に注力。...
女性や外国人など少数派に対する露骨な差別が組織から消えても、根強く残るのが無意識の偏見(アンコンシャスバイアス)だ。... 企業の女性活躍推進をリードするジャパン・ウィメンズ・イノベイ...
執行役員広報部長 国井美和氏 【横顔】住友電気工業初の女性執行役員。女性活躍などダイバーシティ&インクルージョン(多様性包摂)の取...
ジャパン・ウィメンズ・イノベイティブ・ネットワーク(J―Win)の内永ゆか子理事長は、理系女性自体がまれな時代に、日本IBM常務などとして活躍した。... 女性活躍の壁となっているのは...
女性管理職7.8% 女性管理職の割合は平均7・8%―。... 女性の活躍のために重要なこととしては、「妊娠・出産・子育て支援の充実」が64・7%とトッ...
また研究職の女性活躍推進について聞いたところ、64%の企業が女性採用増を「意識している」と答えた。だが現状では研究職の女性比率が「1割以下」(57・7%)にとどまってい...
女性活躍推進のため、15年に磯永ダイバーシティ推進担当を選任。中でも女性の働き方に着目した。... 「女性管理職研修」「女性管理職候補者研修」など女性限定の研修を用意。
社内では「女性活躍・ダイバーシティ室」が中心となり、子育てや介護をしながら働く社員への両立支援策、外国人材の活用などを検討する。... 女性活躍の観点からは、2000年代半ばごろから女性の総合職採用を...
【名古屋】愛知県は中小企業の女性活躍に向けた取り組みを促進する。... 派遣先は女性活躍への取り組み状況を踏まえ、事例紹介として効果が高い企業を選ぶ。... 19年の女性活躍推進法の改正で、女性活躍推...
子育ては働き方や教育、女性活躍などとも関連するため、地域の特性、課題を把握しつつ中部地区の他地域への展開を視野に入れる。
日立金属は女性活躍の取り組みが優れているとして厚生労働省から女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」を受けた。... 同社は総合職の新卒採用で女性比率が技術系10%以上、事務系40%以上を...
子育て支援は働き方や教育、女性活躍などの課題とも深く関連するため、これらを含めた取り組みの情報発信やコミュニティー醸成を目指す。