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記事検索結果
115件中、2ページ目 21〜40件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.002秒)
従来は会社が仕事やキャリアを用意したが、今後は社員が主体で自己研鑽を積んでもらう。... 例年150人程度を採用しており、23年度以降も同水準か微増を見込む」 独協大学 キャ...
大学でキャリアセンターの職員が対応するのとは違い、より学生に寄り添えることで自身に見合った就職先を決められるのが利点だ」 ―身近な先生の就職支援は安心感があります。 ...
就活支援は大手サイトも大学のキャリアセンターも、文系学部生向けが中心で研究テーマは重視されないのが普通だ。... 「当社社員のキャリアアドバイザーは博士課程経験者などが多く、後輩らが高く評価されるよう...
キャリア教育のポイントを大村直人理事・副学長に聞いた。... 論理的で協調性があり素直な学生が多いと感じる」 ―キャリアセンターによる支援の特徴は。 ... ただボ...
写真は日立製作所提供 成城大学キャリアセンター長・山重芳子氏 職業教育、学生同士支え合う 文部次官や帝大総長を務めた柳澤政太郎が、約10...
母校の先輩がオンラインで低学年からのキャリア相談や、就活生のOB・OG訪問に応じてくれる。... 津田塾大学と立命館大学では、キャリアセンターが学生に活用を促す大学公認になった。 ....
ひろぎんホールディングス(HD)は、広島市南区の広島銀行仮本店跡地の一部に研修センター「ひろぎんキャリア共創センター」(仮称)を新設する。... 全体の敷地面積は約96...
学生の希望を受け、同窓の先輩が個別にキャリア相談やOB・OG訪問に応じる。... 企業や学生から、同サービスの希望がキャリアセンターに寄せられる例も出ている。... 伝統的なマッチングは、企業からキャ...
どこに所属していたとしても『経済価値』『社会価値』『環境価値』を高めることに注力してほしい」 弘前大学 教育推進機構キャリアセンター長(農学生命科...
社員とのコミュニケーションを通じて当社の雰囲気に触れてもらいたい」 東京女子大学 キャリア・センター課長 森田光則氏 他大と合同イベントで...
さらに全従業員向け事業戦略説明会を毎年実施し、教育体系やキャリアアップの過程などについて変化点を含め説明している」 千葉大学 キャリアセンター長 一国伸之氏 ...
自らキャリア開発に主体性と責任を持ってもらう効果を期待する」 法政大学 キャリアセンター部長 藤野吉成氏 就業体験の心構え解説 &...
キャリアセンターの木地平浩次事務部長に支援の特徴などを聞いた。... 学生と一緒に将来を考えるヒントになればと思っている」 ―学生数の多い大学ですが、キャリアセンターの体制は。...
投資に良いイメージを持ってほしい」 玉川大学 キャリアセンター長 大槻利行氏 グループワークで討論対策 新型コロナウイルス感染症の影響で、大...
写真はテイ・エステック提供 長崎大学 キャリアセンター長 井上徹志氏 社会体験で「コミュ力」養う 長崎大学は学部卒業生の8割以上を九州出身者...
また高度なスキルや経験を有する社員については専門職として評価される仕組みも導入している」 立命館大学 キャリアセンター部長 紀国洋氏 1年生に“正解のない課題...
「グローバル人材育成を強化するため、若年職員を対象とした語学習得から海外での実務までを一つのカリキュラムとして用意し、経験を積ませる海外トレーニー制度を実施している」 北海道大学&#...
採用実績の少ない地方大学の学生でも社員と話ができる」 関西学院大学 キャリアセンター長 森隆史氏 「自分の価値観」考えさせる 関西学院大学は...
