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トヨタの賃金水準はすでに国内トップレベルで「雇用をしっかり守り、持続的成長に向けた原資を確保する」(河合満副社長〈当時〉)ための決断だった。

【電気式に活路】 だが、これまで順風満帆の経営だったわけではない。

「全ての立場の人が集まって議論できたのは大変よかった」と振り返るのは、トヨタ自動車副社長の河合満さん。

早くも「次のステーションを展開したい」と意気込み満タン。

現状、同社の正社員の定年は60歳で、定年退職後も一定条件を満たした退職者は「嘱託再雇用制度」を活用し満65歳まで勤務可能。... 新制度は4月以降に60歳を迎える人が対象で、満65歳の3月末日を再雇用...

新開発の高圧(70メガパスカル)大容量水素タンクで、満充填時間20―30分を目指す。

産業春秋/今秋は国勢調査 (2020/3/23 総合1)

1920年(大9)の第1回から満100年にあたり、令和になって初でもある。

先行する競合車と差別化を図り満を持しての投入となる。

長時間でバッテリーを満充電する普通充電と短時間でバッテリー容量の80%まで充電する急速充電の2タイプを用意する。

満を持しての就任になるが、九電は東京との距離や政界・中央省庁との関係の深さで、3社よりも厳しい立場にある。

会見した河合満副社長は「雇用を守るには持続的成長が最も重要だ」と説明。

1日で燃料電池車(FCV)560台分を満タンにする量となる。

3月末までに満65歳以上となる運転者が対象になる。

その一環でドローンが「IoT(モノのインターネット)でセンサーの一つになる」(坂井満社長)とみて、公共・産業用途に注目。

(ジェスコ=東京都千代田区、03・3258・4006) ■コンクリート用残存化粧型枠=フリー工業(社長・富田満氏) ...

産業春秋/フクシマフィフティ (2020/3/5 総合1)

東日本大震災から満9年を前に、映画『フクシマフィフティ』(松竹/KADOKAWA)が6日に公開。

CTIA、ブロックチェーン活用しESG関連を適切記録 (2020/2/28 電機・電子部品・情報・通信1)

CTIA(大阪市中央区、手塚満社長、06・6563・7885)は、企業のESG(環境・社会・企業統治)投資などに関わる非財務情報を適切に記録できるシステムの構築支援を始...

また10Cレート(満充放電時間6分)での充放電も可能で、高出力や急速充電などに対応できる。

銀行界が順風満帆でない状況下で、どうしても皆が下を向きがちだが、ありのまま事実を受け止めることからしか正しい解決策は出ない」 《各金融機関が力を注ぐデジタル分野で差別化を追求する》&...

GSユアサ、鉄道用バックアップ電源 高頻度放電で長寿命 (2020/2/26 電機・電子部品・情報・通信1)

同社従来の長寿命型は、平常時は満充電を維持して非常時に設備・機器のバックアップ向け放電する用途向けだったが、新製品は同用途に加えて高頻度放電で使える耐久性も持たせた。

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