電子版有料会員の方はより詳細な条件で検索機能をお使いいただけます。

4,149件中、34ページ目 661〜680件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.009秒)

製造業ではコロナと共生しながら経営を回し、働き方改革と生産性向上の両立が課題になっている。

サクサは健康経営や働き方改革に取り組む企業向けにメンタルヘルスケアサービスを提供。

現場の工夫で女性を配置できるようになるなど、誰もが働きやすい職場を目指す。 ... 聴覚障がい者が働きやすい環境も整備。... 自動化とまではいかなくても、道具の活用など生産現場の工...

コロナ禍の”接触機会低減”への対応が背中を押した側面はあるものの、従来より「働き方改革」として掲げる”ダイバーシティーの推進”と”ワークライフマネジメントの実現”を目指し、「働きやすさ」「業務効率化」...

昨年度のパソコン・タブレット出荷、30%超減 学校向け特需反動 (2022/7/11 電機・電子部品・情報・通信)

MM総研の中村成希取締役研究部長は、「法人市場は働き方改革に伴うPCの更新需要が増えてきているが、足元は部品不足から供給がやや滞っている状況。

目先の待遇より自分の価値を高める方が大事」―。... 女性の労働参画はようやく進み始め、「働き方改革」の原動力となりつつある。

自動化に投資“働き方改革” 社会福祉法人「同愛会」(横浜市保土ケ谷区)の障がい者就労支援事業所「リプラス」は、川崎市内のリサイクル施設の設備を更新中だ。... 卸売市...

最先端のデジタル技術を活用することで、極限までの省人化と高度な働き方改革を実現している。 ... 亀崎耕太技師長は「ルーティンワークを減らし、人の働き方そのものを...

コロナ禍でのテレワークの進展などで注目される働き方改革について「ワークライフバランスに重点的に取り組んでいる」と強調するのは、日本生命保険社長の清水博さん。

残業させ放題抑止 決め手欠く 働き方改革の中で議論が進む裁量労働制。

この姿を実現するための一つの柱が「いきいきと働き続ける職場づくり」だ。

コロナ禍による臨床実習の制限や働き方改革による労働時間短縮で臨床教育の機会確保が難しい状況をVRでカバーする。

東京海上日動火災保険は、従業員のケガなどを補償する業務災害総合保険で、働き方改革が進んだ運送事業者の保険料を10月から値引きする。... 保険料の値引きをインセンティブに、同制度の認証を取得する事業者...

ここ数年で働き方の多様化が一段と進んでいることに加え、新型コロナウイルスの感染拡大などによって労働環境が劇的に変わったためだ。... 厚労省が21年に実施した裁量労働制に関する実態調査では、柔軟な働き...

経営ひと言/NTT西日本・森林正彰社長「日本もできる」 (2022/7/5 電機・電子部品・情報・通信2)

働き方改革で生産性向上を追求する。

生産性向上と働き方改革を同時に進める。

22年度は今冬に開催予定の第4回電気工事技能競技全国大会に向けた対策、人材確保・育成、働き方改革などの法制度対応、デジタル技術拡充などの事業を推進する計画。

新卒採用への応募が激減した2012年以降、働き方改革の取り組みに本格着手した。... そこで安部社長は、社員が働きやすい、良い会社となれば応募も来るはずと考え、働き方改革の取り組みを進めた。 ...

多様な人財、働きやすく 金田コーポレーション(岡山県玉野市、畑島美緒社長)は創業70周年の2017年以降、持続的な発展を目指し、さまざまな社内改革を行ってきた。多様な...

働き方改革を推進する企業向けの新サービスや保険を共同で開発する。... 新たなリスクを軽減する保険商材を開発し、企業の柔軟な働き方を後押しする。 ... またアンケートやヘルスデータ...

ご存知ですか?記事のご利用について

カレンダーから探す

閲覧ランキング
  • 今日
  • 今週

ソーシャルメディア

電子版からのお知らせ

日刊工業新聞社トピックス

セミナースケジュール

イベントスケジュール

もっと見る

PR

おすすめの本・雑誌・DVD

ニュースイッチ

企業リリース Powered by PR TIMES

大規模自然災害時の臨時ID発行はこちら

日刊工業新聞社関連サイト・サービス

マイクリップ機能は会員限定サービスです。

有料購読会員は最大300件の記事を保存することができます。

ログイン