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例えば鋼板表面の凹みなどを工具で修復する『モミ出し』技術はオフ・ザ・ジョブ・トレーニング(OFF−JT)で練習できる設備や体制を設け、ある程度慣れた人にはラインで実践させている。

その人材教育は、社内でのオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)と東芝などメーカーへの派遣が2本柱。

中小事業者の技能伝承は、オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)で行われることが多いことから、体系的に学ぶ機会が少ない。

中にはめったにお目にかかれない補修品もあり、原則OJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)で学んでもらうしかない。

新人技術者は入社直後に現場に配属されオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)で仕事を学ぶ場合もあり、航空産業に特有の高い作業品質の確保が課題だった。

そして、変化の中での応用を身に付けるための“場”を与え、自分の頭で考えて問題を解決させることが本来のオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)であると説く。

ヤンゴン・バゴー間に保線技術のオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)区間を約20キロメートル設け、3社から派遣した技術員や調査員が指導にあたる。

(名古屋・杉本要) 【ジョブ審査重視】 Nadcapは航空宇宙産業独自の品質認証の枠組み。... 監査員が実際に現場を見てまわる...

中国とシンガポールにある拠点に人材を派遣し、現地でオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)を通じて行う。

意識改革、結婚や出産、育児などの理由に退職した人を再雇用する『ジョブ・リターン』などの制度、インフラ整備が3本柱。

平尾機構長は「現在、1日100件のジョブを処理し、フル回転しているが、安定して動いている。

「オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)と同センターでのロールプレイ(役割演技)が中心になる。

研修はもちろん、半年間は入社3―5年目の先輩社員を新入社員一人ひとりにつけ、オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)で指導を進めている」 「昨年度は研修体系を見直し、...

その後は店頭でのオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)となる。

古い機械を修理できる技術者は少なくなっており、同社ではそうした技術者に中堅の技術者を就かせてオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)を実施。

基本的にはオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)の職場内教育、職場外教育、自主研修の三本柱。

そこで水戸商工会議所の茨城県地域ジョブ・カードセンター制度普及推進委員の勧めと協力を得て、制度活用を決断。

この顧問が教育係として営業担当者に同行し、オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)で、「一人前になるまで最低5年はかかる」(野田社長)と言われる工具販売のノウハウを伝授...

「基本はオン・ザ・ジョブ・トレーニングだ。

工場内での熟練者によるオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)のほか、座学研修や生産管理に関わる業務も経験してもらうことで、ノウハウを醸成する。

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