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記事検索結果
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テレワークの全体方針や社内ルール策定、在宅勤務型に適した業務の選定、機器やツールの情報通信技術(ICT)環境、情報セキュリティーシステムの導入、運用後のコミュニケーション、導入後の改善...
在宅勤務で減った通勤時間を今後も維持したいと望む人も約7割に上っており、緊急事態宣言下の経験が国民の意識に、少なからず影響したようだ。
社内では3密を避け、オンライン会議が標準となり、最大で半数近くの従業員が在宅勤務に。... 8月から在宅勤務の月間所定労働時間を上限約50%に引き上げる。
【強みを発揮】 新型コロナウイルス感染拡大に伴う海外渡航制限や在宅勤務の実施により、海外拠点との情報共有が難しくなる中、OBMの導入効果が発揮された。
何年も前からその経済損失は膨大で、在宅勤務や時差出勤で解消しようと提唱されてきた。... 新常態で遠隔勤務が一層当たり前になると考えれば、梅雨空の心にも少しは日が差しそう。 ...
リコーリースは「ビフォーコロナに戻ることはなく、在宅勤務環境を整備する投資は半年から1年間続く」(中村徳晴社長)と見通す。
オフィスをデジタル化 新型コロナウイルス感染拡大に伴う在宅勤務の増加で、オフィス向け複合機・プリンター市場が落ち込んでいる。... 私自身もほとんどリモートワークで、平日5日間のうち...
さらにザイマックス不動産総合研究所の調べ(2018年)によると、在宅勤務制度を導入している企業の1人あたりオフィス面積は2・92坪(9・6平方メートル)と、未導入企業の...
オンライン研修活用進む 双方向動画で社員やアルバイトの研修サービスを手がけるクリップライン(東京都港区)は、新型コロナウイルス感染防止のための在宅勤務を機に、都内の本...
従来の在宅勤務制度を利用するには、月間の所定内労働時間のうち50%までという制限があった。在宅勤務から内容を拡充した今回のモバイル・ワーク制度では、使用制限を廃止。... 2014年に導入した...
緊急応援補助金は在宅勤務や出張を削減するための設備・ソフトウエア導入経費などを最大で30万円補助する。
“変化”に適応する支えに 新型コロナウイルスの影響による自粛生活では、在宅勤務や自宅中心の生活に慣れ、以前の通勤を前提とした生活に戻ることにストレスを感じる人も多いのではないか。
健康経営から考えていくと、時短や在宅勤務、業務の効率化などの大手企業が取り組んでいる働き方改革よりも、まずは、社員の健康を真剣に守ることから始めていくべきだ。
