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“逃げない”“隠さない”大切に 自己啓発本をほとんど読んだことがなかったが、2010年に参加した社外研修の課題図書だった『生き方―人間として一番大切なこと』...

これまでの調査で孫会長兼社長以外でトップに立ったのはファーストリテイリングの柳井正会長兼社長、調査期間に日本航空会長だった京セラの稲盛和夫名誉会長、トヨタ自動車の豊田章男社長の3人だけ。

【京都】京セラ創業者の稲盛和夫名誉会長(86)が塾長を務め、若手経営者が経営哲学を学ぶ「盛和塾」が2019年末に解散する。稲盛氏は従来、「盛和塾は一代限り」と表明していた。... 盛和...

稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は、科学などの発展に貢献した功績をたたえる「第34回京都賞」の授賞式を京都市内で開いた。

その中で最も感銘を受けたのが稲盛和夫氏の『生き方』だ。

何回も読んだのが、読書家であるおじの長橋正勝専務(現副会長)から勧められた『稲盛和夫の実学―経営と会計』(稲盛和夫著)だ。... 稲盛氏には『生き方―人間として一番大切...

【京都】稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は第34回(2018)京都賞の受賞者3人を決定した。

不撓不屈/ガードロック(3)少量売りに応える (2018/5/17 中小企業・地域経済1)

稲盛和夫京セラ名誉会長が塾長を務める経営塾「盛和塾」でも10年以上、「オブザーバー」として活動する。

同賞は、京セラ創業者の稲盛和夫氏が創立した稲盛財団の国際賞。

【京都】稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長=京セラ名誉会長、075・353・7272)は12日、2019年に財団設立35周年を迎えるにあたり、国際賞「京都賞」の賞金を各部門...

稲盛財団、50人に助成決定 (2018/3/13 科学技術・大学)

【京都】稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は、国内の若手研究者を対象とする助成制度で、2018年度の対象者を選んだ。

稲盛和夫名誉顧問の授けた“JALフィロソフィ”の実践を率先する役割。

【京都】稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は、科学や思想などの発展に貢献した功績をたたえる「第33回京都賞」の授賞式を京都市内で開いた。 ...

再建で手腕を振るった稲盛和夫名誉会長は京セラで実践した“部門別採算制度”をJALに導入。

稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は、第33回(2017)京都賞の受賞者3人を決定した。

京セラ名誉会長、稲盛和夫の手法を参考とした。

そんな時、偶然、電車内の広告を見て手に取ったのが稲盛和夫『生き方−人間として一番大切なこと』だった。稲盛氏は世のため、人のために自分の人生を使うという利他の考えを説いていた。... だが、稲盛氏の著書...

中でも感銘を受けたのが『稲盛和夫の実学―経営と会計』(稲盛和夫著)である。きっかけは、京都商工会議所青年部の10周年記念講演で稲盛さんが京都の若手経営者(後継者)につい...

稲盛財団、若手研究者50人を助成 (2017/3/27 科学技術・大学)

【京都】稲盛財団(京都市下京区、稲盛和夫理事長、075・353・7272)は、国内の若手研究者を対象とする助成制度で、2017年度の対象者を選定した。

稲盛和夫名誉会長から薫陶を受け「謙虚にしておごらず」が座右の銘。

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