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記事検索結果
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年功的職能給制度や時間基準で仕事ぶりを評価するには限界がある。 ... ポストコロナの仕事と人材のあり方には、まず労働評価要素「時間と職能と成果」の三すくみ的制度の見直しが重要となる...
千葉職業能力開発短期大学校は21日10時から同校千葉キャンパス(千葉市中央区)で、学生の研究・制作発表会「ポリテックビジョンin千葉」を開く。JALエンジニアリング(東京都大田...
【金沢】石川職業能力開発短期大学校(ポリテクカレッジ石川、石川県穴水町)は、卒業課題を発表する「2020ポリテックビジョンin穴水」を同町内で開いた。生産技術科と電子情報技術科の2年生...
エー・アイ・エスの石岡和紘社長は「将来はこの取り組みを通じて、多職能・多能工人材を育成し、人手不足の克服につなげたい」と展望を語る。
文系人材を営業・スタッフ系の職能に位置付け、理系職種への登用・配置転換が少ないことも分かった。
【新潟】新潟職業能力開発短期大学校は、生徒の研究成果を発表するイベント「ポリテックビジョンin新発田2019」を新潟県新発田市の同校で開いた。専門課程2年生に所属している生徒らが、合計8本の研究を壇上...
▽ウォーム(新宿区)=本部による人材教育・職能資格制度を徹底するFCチェーンの展開▽サンワ(渋谷区)=災害時の階段歩行困難者のための車いす対応型階段避難...
社員の能力を踏まえて支給してきた従来の「職能給」と役割給で構成する賃金体系に移行し、生産性の向上を目指す。
もう一つの重要な点は、物流業務の職能としての認知だ。従来の荷主企業においては、物流を一つの職能として捉えておらず、専門性を内部で熟成できていなかった。物流をコア業務として捉えると同時に重要な職能として...
目的はIT企業における社員の業績評価だったり、大手製造業の知的財産部員など“縁の下の力持ち”のやる気アップを引き出す職能(職務を果たす能力)の測定だったりする。 .....
高齢・障害・求職者雇用支援機構栃木支部と栃木県は14日9時から栃木職業能力開発促進センター(宇都宮市)で、「第17回とちぎアビリンピック」を開く。表計算や喫茶サービスなど9種目で、約8...
