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政労使の代表が雇用対策を話し合う雇用戦略対話が3日開かれ、企業が従業員に支払う最低賃金について「早期に全国最低(時給)800円を確保し全国平均1000円を目指す」とする2020年までの...
最低賃金をめぐる「政治主導」に経営側が神経をとがらせている。政労使による「雇用戦略対話」で鳩山由紀夫首相が最低賃金の引き上げ検討を指示、6月に策定する新成長戦略に反映させる意向だが、中長期的な最低賃金...
人材離れを食い止めようと、沿岸部の一部自治体は法定の最低賃金を1、2割引き上げる動きを見せている。... さらに、新しい人材を紹介した従業員には賃金を上乗せする二重のボーナス支給を約束した。... ま...
今春闘の最大の成果は、同社や日立製作所、パナソニックなど大手電機メーカー労組で構成する電機連合傘下の労組が、産業別最低賃金の500円引き上げを勝ち取ったこと(18歳・15万3000円)...
賃上げ要求は5年ぶりに見送るが、全構成組合で賃金体系維持(定期昇給の完全実施)に取り組む方針を決める。 また、非正規労働者の処遇改善のため産業別最低賃金を月額1000円引き上げ...
モノづくり企業の労組で構成するIMF・JCは、生活の安定に最低限必要な賃金構造維持(定昇)分と年間一時金4カ月分の獲得を目ざす。また、最低賃金の確保やワーク・ライフ・バランスの実現を要...
最低賃金協定を結ぶ組合数の拡大、非正規社員の待遇改善に向けての取り組み要求を盛り込んだ。... 2009年春闘では傘下の約1100労組のうち220労組が賃金カーブを維持できなかった。統一ベア要求は見送...
政府は24日、経済界や労働界、教育界の関係者と雇用対策について話し合う「雇用戦略対話」の第2回会合を首相官邸で開き、最低賃金の引き上げに向け、中小企業の収益力強化、生産性向上に向けた取り組みが必要だと...
最低賃金が懸案事項であり、労働大臣の諮問委員会が登用され交渉の結果、賃金協約が締結される見込みです。... 低い賃金は旧東ドイツ、高い賃金は旧西ドイツです。
日本郵政グループは、グループ全体で約20万人を占める時給制契約社員「ゆうメイト」の基本給(時給)を地域別最低賃金に20円上乗せする。今月末に支給する10月分の賃金から適用する。 ...
次世代の人材育成など総合的な視点から憲章を定め、着実に実行に移す」 「最低賃金引き上げに関し、中小企業での円滑な実施を図るための支援策が必要になる。
3党の連立政権合意の中で雇用対策の強化としてまず挙げられたのは、登録型派遣の原則禁止や最低賃金の引き上げなど。... 中小企業への影響が大きい最低賃金の引き上げ、製造現場への派遣労働の原則禁止も時期と...
このほか中小企業では、「最低賃金の引き上げ」や「製造現場への派遣の原則禁止」などの雇用政策に、「かえって雇用機会を減らす」(機械)、「人件費増で海外移転が進む」(電機)...
東京労働局は10月1日から東京都の最低賃金を25円引き上げる。... 都の最低賃金引き上げは3年連続。... 都内で労働者を雇用する企業、事業者が10月1日以降、791円以上の時間給を支払わなかった場...
一方で派遣の禁止や最低賃金の強引な引き上げなどのアンチビジネス的な政策は、産業空洞化や雇用の縮小を招く恐れがある」 ―金融危機を経て金融機関に対する規制強化の動きが広がっています。
このほかの項目は、派遣制度や最低賃金のあり方についての十分な議論などを要望する「安心・安全な国づくり」や、二酸化炭素削減目標実現のための道筋の明確化を訴える「持続可能な地球温暖化対策の構築」、中部国際...
