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記事検索結果
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取引先からの生産増強の要望と社内の働き方改革のため、同社では初めて製造現場の自動化・省人化の設備を採用した。
コロナ禍で大きく変わる働き方や複雑化するスキル要件への対応を先取りしていく方針だ。
新社屋全体で座席を固定しないフリーアドレス導入や各階にリモートワーク対応ブースも設け、3社で新たな働き方を推進する。
報告書では「女性や高齢者の就労の制約となっていると指摘される社会保障制度や税制について、働き方を中立的なものにしていくことが重要」と分析。... さらに、働かなくては生きていけない人や働きたくても働け...
働き方などを実験・検証する同社のオフィス「ウィラボ」(東京都千代田区)で、らぼっと2台を用いて検証する。
【Q】慎重派の若手への教え方 精密加工メーカーで生産管理を担当しながら、若手メンバーを指導しています。... 実践とは違うので、私はある程度分かったら早めに現場で経験した方がいいと考...
出社とリモートを組み合わせたハイブリッドな働き方の支援を可能とする。
また現実のオフィスを仮想空間にも再現し、多様化した働き方に応える仕組みも整える。... 大阪大学大学院との共同研究講座を通じて、知見を磨いていきたい」 【記者の目/働き方改...
コロナ禍により働き方が変わり、パソコン(PC)を用いたリモート会議の機会が増える中、円滑な対話を支援する周辺機器が注目されている。
児童手当の所得制限の撤廃など給付面の議論が先行し、働き方という視点の議論は置き去りにされたままだ。... 厚生労働省のある幹部は「国会で働き方についてもっと議論してほしい」と吐露し、働き方の視点が欠け...
【A】2024年4月1日に適用される働き方改革関連法に伴い、医師や建設業、運送業の時間外労働の上限規制が適用されることになっています。... 働き方改革関連法自体は、19年4月から順次施行されています...
「106万円の壁」や「130万円の壁」をいかに見直すかが女性の働き方や人手不足対策の論点の一つになっている。
学生が目指す技術者像に合わせて柔軟に設計していく」 【記者の目/現場の働き方改革も】 教育改革に伴う現場の教職員の負担増が気になるところだ。... 「これ...
柔軟な働き方の定着をどれだけ後押しできるか試される。... パーソナルシステムズ事業本部の小島宏クライアントビジネス本部長は、ビジネスパーソンの働き方について「コロナ前に戻ることはないだろう」と認識。
働き方改革関連法により、24年4月から自動車運転業務などで時間外労働の上限が年960時間に規制されることにより、物流業界で起きるさまざまな問題が「物流の2024年問題」と呼ばれている。 ...
