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日本総合研究所の大泉啓一郎上席主任研究員は「高齢者を65歳以上というのは大昔に国連が定義した。日本の平均寿命を考えると、69歳まで生産年齢とすれば活発な社会になる」と指摘する。
60歳定年以降のベテラン層の中で希望者を65歳まで再雇用し、必要な人材には70歳まで契約社員として働いてもらう制度を導入している。 ... 現在、ダイキン工業本体には、60歳以上のベ...
世帯別でみても中心層が夫婦と子供の世帯から、単身世帯や65歳以上の高齢者世帯に取って代わっている。 ... さらに、同省が初めて公開した「65歳以上単身世帯の食料消費支出額が増えた上...
勤労意欲の高い65歳以上の人を対価を払って地域医療の担い手として働いてもらったり、結婚を機に仕事から退いていた薬剤師の女性を活用する事業モデルを作ることが必要とした。
私は団塊の世代最後の1949年生まれで、10年後には75歳になる。... 75歳を超えるとマイカーでの移動は厳しい。... 加えて第一次産業に目を向けると、農業就業人口は減少する一方、65歳以上の割合...
報告では、日本の総人口は今の出生率が続けば、50年後には約8700万人と現在の3分の2まで減り、人口の約4割が65歳以上になると予測。
総務省がまとめた人口推計(2013年10月1日時点)によると、総人口に占める0―14歳の比率は12・9%と過去最低となった。一方、65歳以上は25・1%で4人に1人の割...
「65歳の再雇用終了までは突っ走れ!」。... 65歳再雇用定年の会社では通常、正社員雇用契約が切れる60歳の年から給与を大幅に減らされ増えることもない。 ... □ ...
