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記事検索結果
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一方、中小は賃上げしないと人材を確保できない」とし、需要増と人材不足を背景に中小も賃上げに傾くと分析する。 中小の人材不足は収益に直結しかねない。東京商工会議所の調査では、中小が「売...
総論では、優秀な人材を確保しにくい現在、強力な設計・開発力を備えるためにはチーム・組織としての技術力の底上げがキーになることに言及し、戦略的な人材育成の必要性を説く。... 総論を執筆した有泉技術士事...
景気回復が鮮明になる中で、企業に人材不足の懸念が浮上している。... 企業の36・8%が正社員不足を訴え、中でも建設や人材派遣・紹介、情報サービスの6割近くが人材不足を感じている。人材不足を訴...
看護・介護現場の人材不足や労働環境改善、さらには移乗や入浴などの際の転倒事故を防ぐ意味からも積極的推進が強く求められる。 ... 現場スタッフの腰痛予防のほか、患者も移乗時の転倒・転落防止や寝...
好業績や人材不足を背景に、賃上げを検討し始めている中小は少なくない。 ... ただ業績が改善していない中小の中には人材確保のために賃上げを検討している企業もあり、台所事情が厳しくなる...
だが優秀な人材が大企業の扉ばかりをたたけば、中小企業の人材不足は深刻化する。... 労働人口の一層の減少が予想される中、中小企業は採用のすそ野を広げる柔軟な人材確保を視野に入れることも重要となろう。
しかしこれとは別の領域で、人材不足によって労働コストが上昇している。 ... 優秀な人材を獲得し、長く働いてもらうには処遇改善が避けて通れない。... 【建設で人手不足】 &...
塗装工程を簡略化した製品の販売に力を入れており、建設現場の人材不足に対応している。... 「人材確保に頭を悩ませている。... 関西企業に外部人材を社長に据える人事が相次いでいるが、同社で同様の人事を...
安倍晋三政権の経済政策「アベノミクス」効果で、すでに深刻な人材不足に直面している建設や小売り、サービス業だけでなく、大手企業が採用増に乗り出しており、製造業でも、今後の採用活動を不安視する向きがある。...
帝国データバンク大阪支社がまとめた近畿企業の人材不足に対する意識調査によると、36・9%にのぼる4割弱の企業が「正社員」に不足感を感じていることがわかった。... 人材不足と考えている企業の5...
高齢化、少子化、エネルギー資源不足、都市の過密と地方の過疎、ヒートアイランド現象など、わが国が抱える課題は、将来確実に世界に広がっていく。... 電力インフラ不足、人材不足、技術力不足、所得・購買力不...
小売業では非正規社員の不足感が強まっており、人材確保が困難な状況が続く。 ... また、製造業の生産、技術部門や小売業など幅広い業種で人材不足感が広がっている。&...
ぜひ優れた技能を持つ人に来てもらい、技術移転をお願いしたい」 ―タイの製造現場では人材不足が深刻です。 「金型業界でも大きな課題は人材が少ないことだ。... エンジ...
クボタは事業の急拡大で調達担当者の経験不足が深刻。... うち、バイヤー経験3年半未満の人材が6割近くいる。急速な海外展開で人材不足が慢性化している。
商談スペースも不足しており、「不満の声があった」(イベント担当の山中功産業技術室長)。... 【県内外から動員】 合同就職面接会で人材不足の解消を、合同商談会で販路開...
人材不足に対応することが目的。... 投資対象となるのはタッチパネル式のスクリーン、無線ICタグ(RFID)、在庫確認ができる小型デバイスなどで、店舗での販売効率を向上させ、店員不足を...
