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記事検索結果
1,847件中、77ページ目 1,521〜1,540件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.007秒)
男性社員は土木工事の測量業務で外出する一方、女性社員は事務所でデスクワークを行うことが多い。... いずれも入社6年未満の若手社員だ。 ... 若手社員が自ら会社概要をまとめ、自社の技術力を発...
また新入社員の育成プログラムに海外での実務経験を組み入れる企業など若手社員に海外修行をさせて、多様性を受け入れる経験を積ませる企業も出てきている。 ... そのために海外勤務の社員に対するプレ...
NTTレゾナント(東京都港区、中嶋孝夫社長、03・6703・6000)は、新入社員のアイデアを生かしインターネットの新サービス開発を進める。... 商用サービスの開発を目指す今回の「M...
各製造工程では、ベテラン社員と若手社員がチームを組んで仕事にあたる。これは技能伝承を円滑に進めると同時に、若手社員が社内で人間関係をつくりやすくするための工夫でもある。 ... QC活動の話し...
日本の若手社員を海外拠点で教育する海外トレーニング制度を10月に導入する。... トレーニング制度では若手社員を海外拠点に1年間“留学”させ、日中は業務、夜間は語学教育を受けてもらう。... 現在、日...
三井住友海上火災保険は若手社員を対象に、外国の商習慣や管理手法を学ぶ講座を始めた。... また10年度から入社3年以内の若手人材約500人に英語能力テストを受験させ、一定の水準に達することを義務化する...
【川越】真夏の工場内で若手社員らが電気自動車(EV)づくりに挑戦中―。東洋パーツ(埼玉県長瀞町、小菅哲也社長、0494・66・2121)で「EVプロジェクト」と題し、2...
群馬工業高等専門学校、群嶺テクノ懇話会は9月に前橋市の群馬高専で中小企業の若手社員らを対象にした「2010年度ものづくり人材育成講座」を開く。
人材育成でも現場を理解した上での仕事のやり方を浸透させるべく、若手社員を対象に大規模な配置転換を行ったほど》 「会社力は現場力。... この意識だけは忘れないでやっていこうと社員に言い聞かせて...
この設備管理教育では入社2年目以降の「よきお兄さん的存在」の若手社員が講師を務める。基本的な指導項目は決まっているが、どのようにすれば新入社員に伝わりやすいかや、具体的な進め方は若手社員に任される。&...
「しっかり見て覚えろと若手社員に削り方を見せるとともに、図面から製品のイメージを考える力を養うよう指導している。... 若手社員には技能五輪を目指して「技を磨いて欲しい」と語り、工業系高校に出向いては...
この時期の若手社員への会社からのメッセージは「早く初期投資に見合った戦力になれ」という色が強い。将来の見通しが立ちにくい今の時代、若手社員自らが「戦力になりたい」と思うことが重要である。 .....
「若手を中心に海外に送り出す」と語るのは、日本写真印刷執行役員の青山美民さん。海外で着手した統合業務パッケージ(ERP)導入作業の担当者に、若手社員の起用を決めた。
また「若手社員への技術の承継にも役立てたい」(木谷泰博マテハン事業部長)と、社内技術の蓄積にもつなげる考えだ。 ... 基本のベースを上げないといけない」と、社員一人ひとりのレ...
サークルメンバーの半数以上は入社5年以内という若手で構成。主任の宮本誠さんは「工作機械を使って部品を作製することを通じ、若手社員の自信にもつながったようだ」と手応えを語る。 ... ...
さらに東芝で働いていた時代の経験を生かし、生産現場で必要な知識や作業の基本を若手社員に教育している」 ―オーバーホールではどんな作業が難しいですか。 ... 四季折...
