その後は技術支援を挟み、企画部門で家庭用燃料電池の市場導入や事業推進などを手がけました。... 今、女性の活躍推進が叫ばれていますが、「女性活躍推進」=「男性の働き方改革」だと思っています。....

日本政府は女性活躍を推進する政策との整合性を図る上でも、改姓による不利益が女性に偏っている状況を早期に是正する必要がある。 ... 国連は1979年に女性差別撤廃条約を採択し、日本は...

「女性の正規雇用割合に比べて管理職割合が低いことなどがある」と要因を挙げる。 子育てしながら就職を希望する人に向けたマザーズハローワーク活用などを念頭に、「都と連携しながら女性活躍推...

【宇都宮】宇都宮市は市内の中小事業者向けに「女性活躍推進補助金」を新設した。女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定などが要件。... 女性専用トイレの整備費用や、テレワークの備品費用などを補助...

東京都は私募債を活用し、女性活躍に取り組む中小企業を支援する。東京都が取扱金融機関と連携し、評価機関の評価や支援を受けて女性活躍推進に取り組む中小企業に対し、私募債の発行を通じて資金調達やPRにつなげ...

政府が進める女性活躍推進について「製造業がメーンの地方では、理系女子の不足がこれを阻む原因になっている」と指摘するのは、金沢工業大学教授の大砂雅子さん。 モノづく...

損保ジャパンは研究結果を人事施策で活用し、女性活躍の推進につなげる。 研究では、男性社員が女性社員に比べ影響力のある男性管理職と接点を持つ機会が多い「オールド・ボーイズ・ネットワーク...

「女性は守ってあげなければとか、女性は子どもを産むから大変ではというアンコンシャスバイアスが世の中には存在する」と指摘するのは、ゼン・スリート(横浜市西区)社長の横...

女性社員が活躍できる環境づくりの一環で、高い数値目標を掲げることで個人の士気向上や全体の意識改革を一段と後押しするのが狙い。... 同プログラムは、職種ごとに設定した3年後の目標人数に基づき執行責任者...

ただ、現在のいわゆる女性活躍推進は何かもやもやすると思っていたら、平等や公平などのワードで表される「弱者をどう扱うか」という面、「労働力の不足」という面、および「多様化による組織の活性」という面とがご...

順位の伸び悩みの要因は女性管理職の少なさである。女性の労働参加率は増加し、76・8%となっている。... 地道ながら女性活躍推進が進んでいるにもみえるが、国内の管理職等上級職での男女差はいまだ...

女性活躍推進の指標として掲げる総合職新卒採用における女性比率が2025年4月入社で目標の20%に初めて達する見通しとなった。... 女性人材の活躍を学生に訴求するとともに働きやすい職場づくりを...

管理職登用は「自分ごと」 安川電機はマネジメント層に女性を意識的に登用するなど女性のキャリアアップ推進に注力する。... 当初は外部から女性を登用することで女性活躍推進を図ろうとした...

事例集「知財エコシステム活性化のカギとなる女性活躍事例」を17日に公表する。主にマネジメント層向けに、女性活躍を後押しする環境整備などの参考にしてもらう。 ... 2024年の「国際...

女性活躍推進の後押しの中、法人営業とダイバーシティ推進を経験。総合法人営業部門に20年以上属し、女性の法人営業の道を拓く。... 17年ダイバーシティ推進室長、20年大阪総合法人部長。

女性の海外経験、目標明記 双日はイノベーション創出のため、女性活躍推進を人材戦略の最重要テーマの一つに位置付ける。同有報に重要経営指標(KPI)として「女性総合職海外...

【奈良】奈良県は女性デジタル人材を育成する。... 30人を育成して奈良県の女性の自立と活躍を推進するとともに、デジタル戦略の進展につなげる。 ... 奈良県は女...

従来、3課がそれぞれ担っていたリスキリング(学び直し)や働き方改革、女性活躍推進などの施策を人的資本経営促進課に集約。... 23年度までは雇用労働政策課が人的資本経営導入支援を、働き...

22年4月には女性活躍推進法の改正法が全面施行され、女性活躍のための行動計画策定や情報公開について従業員101人以上が対象となるなど範囲が拡大された。 ... 定量データについては一...

生活習慣病やメンタルヘルスに加え、がん対策や感染症対策を柱に健康管理を推進している。 ... 女性活躍推進では、ライフステージごとの課題を踏まえ20年4月より従来の生理休暇を不妊治療...