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入社前の10年間はエンジニアとして、沖電気工業に勤めていた。... 目標や目的を持って企業経営をしていけば、夢を持てるような会社になると伝えたい」(西東京・藤野吉弘) ...

全員参加型の経営を推進 日昭工業(東京都羽村市、久保寛一社長、042・578・8220)は、全員参加型の経営で着実な企業成長を遂げてきた。... 「面白い試みと思うが...

日昭工業(東京都羽村市、久保寛一社長、042・578・8220)が取り組む経営改革が着実な成果を上げている。... (西東京・松崎裕) 日昭工業は19...

多摩ブルー・グリーン賞、不二WPCなど表彰 多摩信金 (2017/12/15 中小企業・地域経済2)

【立川】多摩信用金庫(東京都立川市、八木敏郎理事長、042・526・1111)は、優れた製品や技術で地域経済の発展に寄与した東京・多摩地区などの中小企業を表彰する「第15回多摩ブルー・...

工場長は12人いる候補の中から2週間ごとに交代させている。いってみれば私が総工場長のような立場だ。工場長には社員の“首”さえ切らなければ何をしても良い権限を与えている。

技術は目で盗むものと言われるが、特注変圧器を製造する日昭工業(東京都青梅市、0428・24・5311)の久保寛一社長は「カイゼンこそ目で盗むもの」と強調する。

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