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記事検索結果
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例年に増して、来週に幕を開ける春季労使交渉(春闘)が注目される。... 連合はベアを含めた賃上げの要求水準について、16年春闘から続いた「4%程度」から「5%程度」に引...
安河内会長「賃金低迷に歯止め」 ものづくり産業労働組合(JAM)は17日、中央委員会を開き、2023年春闘の方針として、基本給を底上げするベースアップ(ベア&...
JAM(ものづくり産業労働組合)は5日、2023年春闘で、基本給を底上げするベースアップ(ベア)の要求水準について、月額9000円とする要求案を明らかにした。...
連合は1日の中央委員会で、2023年春闘の闘争方針を決めた。... 物価上昇分に配慮し、16年以降総額で「4%程度」としてきた要求水準を引き上げた。... 16年春闘以降「2%...
連合は2023年春闘の賃上げ要求について、定期昇給(定昇)と基本給を底上げするベースアップ(ベア)を合わせて「5%程度」に引き上げる方向で最終調整に入...
全日本自動車産業労働組合総連合会(自動車総連)は7日、2017年春闘の労使協議の最終報告を公表した。ベースアップ(ベア)に当たる賃金改善を獲得した労組は、要求した労組の...
16年春闘で掲げた要求と同水準で賃金改善分の統一要求は4年連続となる。 ... 一時金の平均要求月数は5・09カ月(16年は5・1カ月)となった。 ...
16年春闘で基本給を一律に引き上げるベースアップ(ベア)が相次ぐ中、円高基調による輸入物価の下落が加わり、実質賃金を押し上げた。... 16年の現金給与総額(名目賃金)...
2017年春闘がスタートする。... 連合の方針を受け、自動車や電機、鉄鋼・造船など主要製造業の産業別労働組合で組織する金属労協(JCM、相原康伸議長=自動車総連会長)の賃上げ...
2017年の春季労使交渉(春闘)がスタートする。... 連合は19日に第2回中央闘争委員会を開き、春闘の方針を確認する。... 大企業で構成する経団連の集計では、16年春闘の定昇とベア...
経団連の榊原定征会長ら経済3団体トップは5日、都内で開催した新年祝賀パーティー後に記者会見し、安倍晋三政権がデフレ脱却へ向け経済界に要請する2017年春闘での賃上げに前向きな意向を示した。 &...
全日本自動車産業労働組合総連合会(自動車総連、相原康伸会長)は、2017年の春季労使交渉(春闘)で、ベースアップ(ベア)に相当する賃金改善分について月3...
厚生労働省は1日、2016年の賃金改定に関する調査結果を発表した。定期昇給やベースアップ(ベア)による社員1人当たりの月額賃金の引き上げ額は5176円と、比較可能な1999年以降では、...
賃上げ率は官製春闘が始まった14年春闘から3年連続で2%を超えるものの、16年春闘は年初の国際金融市場の混乱から円高が進み、賃上げ率は15年春闘を下回った。17年春闘を控えた経営環境はさらに厳...
経団連は2017年春闘へ向けた経営側の基本方針の原案をまとめた。... 原案は5日に議論し、17年1月中旬に正式決定する。 ... 16年春闘では前年を上回る年収ベースの賃上げについ...
安倍晋三首相は16日に開いた働き方改革実現会議(議長=安倍首相)で、2017年春闘での賃上げを経済界に要望した。... 賃上げ率は官製春闘が始まった14年春闘から3年連続で2&...
連合は20日、中央執行委員会を開き、ベースアップ(ベア)など賃上げ要求水準について「2%程度」を基準とする2017年春闘基本構想案を示した。... 16年春闘では大企業が集まる...
厚生労働省がまとめた2016年春闘の主要企業の妥結状況によると、定期昇給を含めた賃上げ額(平均妥結額、賞与除く)は、前年比728円減の6639円と4年ぶりに減少した。... 2%...
連合は5日、2016年春闘の最終集計結果を発表した。... 16年春闘結果を規模別に見ると、組合員数300人以上が2・03%、300人未満が1・81%といずれも前年を下回った。 ...
厚生労働省が31日発表した4月の有効求人倍率(全国、季節調整値)は前月比0・04ポイント上昇して1・34倍と、1991年11月(1・34倍)以来24年5カ月ぶりの高水準...
