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記事検索結果
12,226件中、121ページ目 2,401〜2,420件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.006秒)
NTT副社長で最高人事責任者(CHRO)の島田明は、職務内容に応じて従業員を処遇する「ジョブ型」の人事制度についてこう語る。... 島田は「そのタイミングで適材適所の人事をやり、抜てき...
全国銀行協会(全銀協)は16日、高島誠会長(三井住友銀行頭取)の後任に三菱UFJ銀行の半沢淳一頭取を充てる人事を内定したと発表した。
新商品の開発のほか、社内のDX(デジタル変革)で人事評価システムの構築や人材データの有効活用を進めて働きやすさを追求している。
SOMPOホールディングス(HD)は15日、奥村幹夫グループ最高戦略責任者(CSO)執行役専務(56)が社長兼最高執行責任...
大阪商工会議所は15日、尾崎裕会頭(大阪ガス相談役、71)の後任に鳥井信吾副会頭(サントリーホールディングス副会長、68)が就任する人事を...
人事労務担当者などを「リーダー」として選任してもらい、感染拡大時に都からの要請や支援情報を社内に周知する役割のほか、奨励金の電子申請手続きも担当する。
さらにDJNの総務・経理・人事分野の機能を担う電通マネジメントサービスと電通ワークスを合併・統合する。
近年の教員人事の工夫や研究への重点投資が功を奏し、「教員1人当たりの論文数も、ベンチマークの東京理科大学に近づいてきた」と振り返る。
22年度以降、事業としてもチームで働ける共同空間を提供していきたい」(中村勝彦人事創夢本部副本部長)としている。
同社グループにおける最高峰の技術者認定となり、職務と役割に伴う市場価値で報酬を設定する「ジョブ型人事制度」と連動する形で待遇を処遇し、キャリアパスを明確化する。
またドコモは、22年1月1日付で丸岡亨NTTコム社長と、黒岩真人コムウェア社長が、それぞれドコモの取締役を兼務する人事も14日発表した。
DIC 人事戦略部長 虎山邦子氏 アイデア生み出す仲間探し 祖業の印刷インク製造に関わる顔料や合成樹脂の加工技術を出発点に、今では幅広い事...
千田貞文執行役員人事本部長は、新制度導入の背景についてこう説明する。 ... 人事異動はバンド内を基本とし、社員は自律的なキャリア形成がしやすくなる。
東京農工大学は教員・研究者の多様性確保に向けた人事制度改革を強化する。... 部局の人事計画とは別の枠で、研究室立ち上げ資金、メンター(助言者)配置、学外資金獲得など手厚く支...
「健康づくりが手薄になっている」(小久保喜弘総務人事部副部長)とみており、今後は法人向けに事業展開している運動教室や体力測定などを自社内でも実施する方針。
GEでは徹底的な価値観共有と人事への注力、業績にかける根性に感銘を受けた。... 変えられていないのは人事と文化。人事はグローバル企業との差が最も大きい。
