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記事検索結果
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同社が取り組む働き方改革の基本方針と、官民が連携して月末の金曜に買い物や外食などを促す「プレミアムフライデー」の趣旨が合致したため、実施を決めた。働きやすい職場づくりと、生産性向上や業務効率化に意識を...
従来の女性活躍に関する議論に加え、男性や上司との関わり合いについての議論や、昭和リース(東京都文京区)のように自社の社員だけでなく、リース業を通じて女性の働きやすい環境作りを目指す企業...
女性が働きやすい職場づくりを進めることで、目標達成を目指す。 ... 7月以降の続投が固まった辻幸一理事長は、今後の改革テーマとして「働きやすさ改善」と「業務効率化」を掲げる。
アサヒビールは働き方改革の一環として、従業員の代休取得を促進する。... このため、社員のモチベーションを高める働きやすい職場づくりのため代休取得期間を延長する。
食品業界では味の素が、ITを使ったテレワークなどの働き方改革を始めた。... 年老いた親の介護で一時的に職場を離れたい場合にも、利用が可能だ。「多様な働き方を認めることで、女性社員などが働きやすい職場...
アジア進出にらみ投資 【働きやすく変革】 経営刷新後5年目となる2002年に実施した社員向けアンケートの回答を見て、ショックを受けたアステム&#...
これを解決するには若者や女性がやりがい、魅力を感じ、高齢者も働きやすい職場を目指す必要がある。その実現には「適正運賃」の収受による職場環境の改善が唯一の手段と考える。
経営者・職場リーダーら21人が参加し、2017年4月まで研修コースを組む。 足利5Sを指導する木村代表は「人間性を基軸にしたボトムアップ型で、自分たちで考えて働きやすい職場をつくって...
それが今は、全従業員の3―4割を女性が占め、職場の空気も変わった。 ... 女性が働きやすい職場環境づくりで「3K(きつい、汚い、危険)の要素は一つもなくなった」。
新工場は「音」「空気」「光」をキーワードに、騒音削減や空気の浄化・温度管理に配慮し、視界が明るく働きやすい職場環境とした。
昭恵夫人は「女性らしさとは、やわらかさや包み込む力」と指摘した上で、「輝いている女性はこの力を使って自分が働きやすい職場環境をつくる努力をしている」と語った。
「働き方を変革しましょう」と販売店に職場改革を促すのは、トヨタ自動車常務役員の佐藤康彦さん。... 生産年齢人口が減少する中、女性やシニアにも働きやすい職場環境が求められる。
【さいたま】世耕弘成経済産業相は25日、最先端技術や働き方改革などの取り組みを推進する企業を視察するため、東京都と埼玉県の企業3社を訪問した。... 同社は管理職の約7割に女性を登用するなど、全社員が...
工場への配属など職域を広げ、働きやすい職場づくりに知恵を絞っている。... 女性の配属は職場環境の改善にもつながる。
集まった意見は経営トップにも伝わるようにしておき、施策に反映するプロセスなどを「ガラス張り」にして職場への周知を図る。 ... 女性限定の説明会実施やインターネットウェブサイトを通じ...
中途採用を増やす一方、女性が働きやすい制度づくりを進めて囲い込みを図る。... このため女性の働きやすさは、人材確保に欠かせない。 ... 他の職種も含め、今後は情報通信技術(...
