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記事検索結果
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しかし山口大学は月に一度の担当副学長室の開放などで、全構成員のワーク・ライフ・バランスを好転させる働き方改革に切り込んでいる。... 春夏冬休みなどで平日のような通常の学童保育の受け入れ先がなくなると...
株式会社シーアールエー 千葉県佐倉市王子台4―13―13 社長:井出俊信 https://fabric-...
豊田会長は企業や業界の垣根を越えて取り組んだ結果、「2020年度の自動車生産と販売は想定より早く回復し、車産業は49兆円の経済波及効果を生み、12万人もの新たな雇用を生み出した」と述べた。 &...
生態系破壊などの課題は一国では解決できない。... 「デジタル技術を使って誰一人取り残さない『ソサエティー5・0』という社会像の実現を目指したい」 ―コロナ禍が収まりません。 ...
温厚で調整型リーダーが定評だが、「一度決めたらやり通す」(経団連首脳)という粘り強さも併せ持つ。 ... 東大の十倉好紀卓越教授は弟で、物性物理学の第一人者でありノー...
坂本社長は「まずはスポンジ業界におけるSDGsの第一人者になりたい。... また、ラテックスアレルギーを持つ人も天然ゴム製スポンジを使えるよう、天然ゴムからアレルギーの原因物質を除去する技術も確立した...
筆者が国連「10人委員」を務めた3年間でも、日本への期待を肌身に感じてきた。... 持続可能で誰一人取り残さない社会の実現は、現在に生きる我々全員の責務である。... 今年5月まで3年間、国連10人委...
ヤングケアラーや難病など社会保障への対応も強化し、誰一人取り残さない社会を実現するため、行政がサービスを提供していく。... この広域圏では人、モノ、情報が行き交う交信、交易、交流も盛んになってきてい...
予約サイトにアクセスした人を“仮想待合室”と呼ばれるサーバーに誘導し、順番に案内する。... ニルス・ヘンリック・ソダーマン最高経営責任者(CEO)は「混雑している小売店のレジで、一人...
産業人の視点で“風穴” 日本の大学教育は間違っている―。... それなら、自ら大学経営に乗り出す経済人がもっと現れても良いと思うのですが。 ... 小さな一人の人間...
産業用ロボットには、人を超える正確性や再現性、スキルの可視化・共有化、高い自在性・柔軟性といったことが求められる。... そこに最新機器を導入して、人に依存しないモノづくりを徹底して進める。... 社...
緊急事態宣言により人流を抑制しても、感染拡大に歯止めがかからない。... 人類がコロナを克服し、一人でも多くが天体ショーと再会できるように―。
「やってみせ、言って聞かせて、させてみせ、ほめてやらねば、人は動かじ」と、山本五十六の言葉を座右の銘にするのは、中小企業基盤整備機構四国本部長の上川謙二さん。... 前任地の九州本部では、職員一人一人...
【「ヒント」多く】 当社の12人の取締役のうち7人が社外取締役で外国人、女性もいる。... 制度が一人歩きしてはだめで、CEO(最高経営責任者)や執行役員が、なぜガバ...
日本は先進国の中でも1億2000万人の国民に対して、さかのぼること60年の歴史の中で進化させてきた「国民皆保険制度」がしっかりと根付き、国民は当たり前のように超高度医療を含む最先端の医療が受けられ、こ...
信条は「世のため人のために尽くす」。 ... 16年四国業務部長、17年中部保険金サービス第一部長、19年中部保険金サービス部長、20年保険金サービス企画部長。... 信条は「一人で...
“ワンチーム”成長の姿を共有 「一人はみんなのために、みんなは一人のために」。... 人は歯車や資源ではなく、創造力の主体だ。... 「トップと働く人たちが『どうありたいか』を共有す...
