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記事検索結果
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(3)雇用領域(シニア)…「健朗シニア」 心身ともに元気なシニア従業員が増加している。
メリハリを付けた処遇に見直し、シニア世代のやる気をより引き出すことで中長期的な企業競争力強化につなげる。 富士電機の新たな再雇用制度「シニアタスク制度」は課長職以上の幹部を対象にする...
みずほ証券の中村克彦シニアテクニカルアナリストは「株価の下押し圧力が強い。... 「新型肺炎の拡大が市場で嫌気され、円に逃避的な買いが入っている」(三井住友DSアセットマネジメントの市川雅浩シ...
「人の移動や物流の制限の広がりによる、輸送燃料需要の減少が意識された」(野村証券の大越龍文シニアエコノミスト)ことが原油価格を下押ししている。
マネジメント(管理)が主軸の「シニアグレード」とは別に創設する。... プロジェクトマネージャーの場合は、専門性が比較的高いものからプリンシパル、エグゼクティブ、シニア、アソシエイトの...
また三井住友DSアセットマネジメントの市川雅浩シニアストラテジストは「新型肺炎の状況を楽観するのは難しいが、短期間で消化されやすい材料」と説明する。
米国では個人消費が根強い一方で、物価動向で重視される個人消費支出(PCE)コアデフレーターは1・6%近辺で推移し、「目標の2%を上回るには時間がかかるため、20年中の利...
企業の再雇用などに伴ってシニア世代の働き手も増え、健康管理への必要性が高まり、ウェルゴは従業員の健康増進を後押しするサービス基盤(プラットフォーム)を提供している。
SICの7人が日本ビジネス・インキュベーション協会が認定するインキュベーションマネージャー(IM)になっており、うち3人が指導する立場のシニアIMだ。
米中摩擦の一層の激化は避けられたと受け止められ、19年末にかけ「中国市場のセンチメントが改善した」(丸紅経済研究所の李雪連シニア・アナリスト)。
それぞれ良い方に合わせれば良い」 私はこう見る ◆一貫生産確立、最大の効果 みずほ証券・シニアアナリスト・山田幹也氏 両社の経営統合・合併...
(木曜日に掲載) ◇富士通研究所 デジタル革新コア・ユニット 行動分析プロジェクト シニアマネージャー 中山收文
東京都は「女性・若者・シニア創業サポート事業」で優れた実績をあげているシニア創業者に対する表彰制度を創設し、第1回受賞者として5人を決定した。
14年に30年以上グループのトップを務めた宮内義彦氏(現シニア・チェアマン)からCEO職を引き継いだ。
建設業界では人材不足が大きな課題となっており、そのため他業界と比べて働くシニア層が多い傾向にあるという。同社は新制度でシニア層の意欲を引き出すだけでなく、同層の技術力と経験を生かすことで会社の総合力の...
