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ラスターの田中代表が、1年間COSENの現地工場に勤務し、組み立てや出荷前調整などの業務に当たった。

経済産業省 【事業復活支援金】 ・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

従業員は在宅勤務など場所に縛られない柔軟な働き方が可能になる。

またコロナ禍で感染者・濃厚接触者が勤務できず、建設作業が遅れる影響も出ている」 ―22年度はどう見通しますか。

「在宅勤務の社員とオンラインでゲームをすることがあるが、リアルの方が楽しい」と実感するのは、モノグサ(東京都千代田区)最高技術責任者(CTO...

経済産業省 【事業復活支援金】 ・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

新型コロナウイルスの感染拡大に伴い市場はさらに減少し、在宅勤務の定着もあり、コロナ前の市場規模の回復は困難との指摘も出ている。

希望者が自由にエントリーする公募制で、入社コースや勤務地などは問わず全社員が対象。

だからこそ、企業が社員をどう守るか示し、勤務地がどこであっても安心して安全に働けることは、企業価値を高めることにつながっていく。

原武文社長が1995年、以前の勤務先から東北大学に派遣された際の研究が始まり。

展望2022/NTN社長・鵜飼英一氏 軸受補修事業に投資 (2022/1/20 機械・ロボット・航空機2)

鵜飼英一社長は品質部門などに従事し海外勤務も長い。

このため感染が落ち着くと出社勤務に戻す企業は少なくない。

清水建設によると、新型コロナウイルス感染拡大による出社比率の制限でテレワーク(在宅勤務)が増加し、オフィス需要に変化が生じている。... 同社はコロナ禍を機にスライド(時差&#...

展望2022/東邦ガス社長・増田信之氏 脱炭素、3本柱で推進 (2022/1/19 建設・生活・環境・エネルギー1)

特に女性がもっと活躍できる体制や勤務体系をつくりたい」 ―産業界向けの取り組みは。

「全国転勤がある総合キャリア職を含め、2022年4月入社の新入社員から希望する職務と勤務地を選択できる制度を導入する。

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クボタは中四国支社(広島市東区)など重点措置適用地域の事業所で、5割以下としていた出社率を原則として在宅勤務にした。... ソフトバンクも同地域では在宅勤務を強く推奨している。 ...

武生事業所と宮崎工場(福井県越前町)に勤務する約8000人の全従業員のうち、16日時点で累計116人の感染が判明している。

KDDI、法人向けサテライトオフィス試行 (2022/1/18 電機・電子部品・情報・通信1)

内閣府が推進している、大都市圏の企業に勤める人が勤務先を変えずに地方で働く「地方創生テレワーク」を支援する。 ... 遠隔地勤務時に生じる企業、社員の課題を検証する。

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