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おことわり/「デジタル人財育成術」は休みました（2022/7/27 電機・電子部品・情報・通信）

「デジタル人財育成術」は休みました。

働き方改革(156)小柳建設 3K払拭、女性も活躍（2022/7/27 モノづくり）

休みやすい仕組みを整えてきた結果、21年度の有給取得率も76・3%と高い。

おことわり/「大阪・関西万博 2025年への道」は休みました（2022/7/22 総合１）

「大阪・関西万博 2025年への道」は休みました。

おことわり/「日本を変える17Goals」は休みました（2022/7/22 SDGs）

「日本を変える17Goals」は休みました。

おことわり/「科学技術の潮流 JST研究開発戦略センター」は休みました（2022/7/22 科学技術・大学）

「科学技術の潮流 JST研究開発戦略センター」は休みました。

おことわり/「ものたんが聞く」は休みました（2022/7/22 総合４）

「ものたんが聞く」は休みました。

横顔/四国財務局長に就任した米田博文氏（2022/7/20 東日本・西日本）

休みの日はゴルフやジム通い、ハイキングなど行動派。

おことわり/「視点アナリストの見方」は休みました（2022/7/20 金融・商品市況）

「視点アナリストの見方」は休みました。

働き方改革(155)阪急阪神不動産若手が社内活性化プロ（2022/7/20 モノづくり）

長期休みの前の情報共有や日程調整への意識も高まっているという。

「渋沢栄一パネル展」開催板橋・北・江東区、東京区政会館で9月6日まで（2022/7/18 総合３）

日曜日、祝日は休み。

おことわり/激動の経営は休みました（2022/7/15 中小・ベンチャー・中小政策）

「激動の経営」は休みました。

おことわり/「明日の『そら』へ」は休みました（2022/7/11 科学技術・大学）

「明日の『そら』へ」は休みました。

おことわり/「カタチが変わる海事産業は今」は休みました（2022/7/8 総合１）

「カタチが変わる海事産業は今」は休みました。

働き方改革(153)日本精工仕事・介護の両立支援（2022/7/6 モノづくり）

一見、双方の相関性は薄そうだが、子どもの誕生という祝い事に基づく育児休業で休みを取れない組織ならば、自身の心にしまいがちな介護はなおさら難易度が高いと推定する。

おことわり/「ものたんが聞く」は休みました（2022/7/1 総合４）

「ものたんが聞く」は休みました。

おことわり/輝け!スタートアップは休みました（2022/7/1 中小・ベンチャー・中小政策）

スタートアップ」は休みました。

JUKI、週休3日制を7月から導入多様な働き方推進（2022/6/29 総合１）

例えば毎週金曜日を休みにすることが可能。

働き方改革(152)大分デバイステクノロジー時間単位で有休取得（2022/6/29 モノづくり）

有給休暇の取得単位を従来の半日から時間単位に見直して休みやすくした。技能職の現場では2種類以上の仕事ができる多能工化を進めて人材育成につなげた結果、休みが取りやすい環境となった。

新・人事制度(64)第一生命HD 男性育休1カ月超目標（2022/6/28 マネジメント）

出産前後だけでなく、妻が仕事に復帰した際に子どもの面倒を1週間程度みるなど、分割して休みを取りたいとのニーズが高まっていることに対応する。

おことわり/「挑戦する企業旭化成」は休みました（2022/6/27 素材・医療・ヘルスケア）

「挑戦する企業旭化成」は休みました。

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