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優秀な人材の働きに応えるため、「工程の自動化による負担軽減や、空調の整備などにも少しずつ取り組みたい」。働き方の改革にも“種”をまく。

展望2019/資生堂社長・魚谷雅彦氏 人材育成し高み目指す (2019/1/24 建設・エネルギー・生活2)

私が女性リーダー育成塾を主催しているほか、今後、オフィスや働き方も改革していく。総投資額は3年間で200億円程度になると見ている」 ―具体的にどのような改革をしますか。 &#...

自宅にいる時間よりも長い」との考えに基づき、さまざまな職場環境の改善や働き方や改革に取り組んでいる。

OA各社、医療向け提案 ICTで業務改善 (2018/12/18 電機・電子部品・情報・通信2)

医療機関ではIT導入が進んだとはいえ、働き方の改革までは道半ば。... OA各社も当初はプリンターなどハード機器の機能を強化し事業を展開してきたが、近年は医療機関も医師の長時間労働の問題をはじめ、働き...

自社の品ぞろえを拡充していることや、働き方の改革などを背景に業務効率化を進める企業の集中購買が伸長し、19年3月期連結売上高は前期比8%増の658億円を見込む。 &...

不撓不屈/小杉織物(4)浴衣を生かす役回り (2018/4/20 中小企業・地域経済1)

自身の働き方を改革しつつ、地道な取り組みを始めた。

データで働き方改革 白書ではIT活用や人材育成などの優良事例も何社か紹介している。... 働き方を改革し若手を採用しやすくすることが目的。

「まずは地球環境の保護、女性の活躍支援や働き方の改革、社会的弱者に対する教育支援の三つの分野で分科会を設けた。... 今後は働き方の改革や女性従業員の活躍などバランスシートに表れない価値を持つ会社が社...

2018TOP年頭語録/三菱重工業・宮永俊一社長ほか (2018/1/8 機械・ロボット・航空機)

【働き方改革元年/日立造船・谷所敬会長兼社長】 中期経営計画の実践で、ガバナンス改善や技術トラブル撲滅といった課題の解決に努めていく。2018年は、情報通信技術(I...

能率協会、KAIKA大賞に中日本高速と原田左官工業所 (2017/12/14 モノづくり基盤・成長企業)

また、KAIKA賞には、「人・組織から会社を変え常に成長する」をテーマに経営・組織・人づくりに取り組む内野製作所、「常駐型ITエンジニアの働き方&キャリア改革」を進めるクオールアシスト、および...

週休3日制の導入など、働き方を改革する」 ―地銀の再編・統合への考え方は。

これには「地道に認知度を高めるしかない」と有給休暇の取得推進や女性の働きやすさなど、働き方の改革を進める。 &#...

「“働き方”と“働かせ方”の両改革が必要だ」と主張するのは、三機工業社長の長谷川勉さん。昨今の働き方改革を巡る議論を、独自の視点で考える。 ... 真の改革には、「社員が自ら休もうと...

働き方を改革し若手を採用しやすくすることが目的。

17入社式TOP語録/三菱商事・垣内威彦社長ほか (2017/4/5 建設・エネルギー・生活1)

【ヤマトホールディングス・山内雅喜社長/働き方を改革】 社会的インフラとなった「宅急便」を維持・継続し、成長するため最優先で「働き方改革」を進める。

剛毅果断/本多通信工業社長・佐谷紳一郎氏 (2017/3/6 電機・電子部品・情報・通信)

良い製品を長期間供給し続ける能力も利益につなげたい」 ―持続的な成長には社内の改革も欠かせません。 「働きやすい会社作りに挑む考えで、社員が進めている『総社員活躍プ...

オフィスや働き方を改革する独自の提案活動「エンパワードオフィス」が原点にあり、ソリューションの細部までエンパワードオフィスのノウハウが行き渡っている。

【改革進める/ブリヂストン・津谷正明CEO】 2016年は激動の1年だったが、経営改革の重点課題3項目全てで大きな手応えを感じられた。17年も不透明な経営環境の継続が予想さ...

企業システムはウィンドウズ環境が圧倒的に多いことから、シームレスな連携を実現してタブレットの活用を促し働き方の改革を支援する。

ICT現場で変革生むダイバーシティー(12)仕事と育児の両立 (2016/12/1 電機・電子部品・情報・通信2)

だが子どもを持つと、女性はもちろん、男性も働き方が変わるかもしれず、人ごとではない。... それでも働き続けられる方法を上司らが一緒に考えてくれた。... 企業において女性の活躍や働き方の改革を推進す...

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