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出勤を基本とした社内ルールは長い試行錯誤の上に醸成されたものだ。

混乱に乗じて、出勤者の少ない社内に忍び込み、USBで機密情報を盗み出す、といった火事場泥棒にも気を付けるべきだ。

新型コロナ/キオクシア、SSD生産委託先休止 長期化なら業績に痛手 (2020/3/20 電機・電子部品・情報・通信1)

首都マニラの南方に位置する東芝もそれに該当するが、道路封鎖などで従業員が出勤できない状態だという。

新型コロナ拡大防止対策として時差出勤やテレワークを推進する企業などの増加に伴い、環境構築や運用面の課題に対し、相談窓口で課題解決をサポートする。

「セミナーや会合・イベントの中止・延期、海外渡航の自粛に踏み切っている企業が多い一方、個人レベルでも、丁寧な手洗い、マスク着用、消毒用アルコールの使用、せき・くしゃみエチケット、換気の悪く人が密集した...

新型コロナ/SCSK、在宅応対機能を無償提供 (2020/3/18 電機・電子部品・情報・通信1)

新型コロナウイルス感染症の拡大や対策強化に伴い、出勤できないコンタクトセンターのオペレーターを支援する。

オフィスも各課を二分し、隔日出勤、隔日在宅勤務とした。... 出勤日が限られていても、多くの人が交流すれば、感染拡大を防げない。また出勤停止期間には限界がある。

東京と大阪の営業所で時差出勤を継続するほか、不要不急の外出、出張はできる限り控える。

新型コロナの感染拡大を防ぐための対応として「時差出勤の実施」をあげた企業は大手が83%、中小が20・7%で、柔軟な勤務体制の導入には企業規模により差が見られた。

トランプ政権は中小企業の資金繰り支援や、感染で出勤できなくなった時間給労働者への所得補償などを検討している。

ただ当局の規制により従業員は徒歩やバイクによる出勤しか認められておらず、工場の人員は少ない。

レノボ・ジャパン(東京都千代田区)は11日、東日本大震災を教訓に社員が出勤できないことを想定した全社一斉のテレワークデーを実施、報道陣に公開した。

感染で職場に出勤できなくなった場合の有給病欠に関する支援も対象になる見通し。

影響を最小限に抑えるため、中小企業の資金繰り支援、さらには特に甚大な影響を受けた産業に対する集中的な支援のほか、(1)テレワークの活用促進(2)時差出勤、フレックスタイ...

初日からパーカー姿で出勤する社員もいるなど早速変化が生まれている。

一方、省内にいる残りの従業員のうち約200人からは『出勤できる』との確認がとれた。

出勤できない場合は特別有給休暇を付与する。... そのほか、工場勤務以外の従業員にも在宅勤務や時差出勤を推奨する。

(総合1参照) 環境試験器大手のエスペックは時差出勤や在宅勤務などの積極活用はすでに通達済み。

夜勤や休日出勤の人繰り、来場者の増減に柔軟に対応できる。

副業市場 遠隔でマネジメント(3)遠隔勤務9割 (2020/3/6 建設・生活・環境・エネルギー)

HIKKY(東京都渋谷区)では取締役がコンピューターグラフィックス(CG)のアバター(分身キャラクター)でオフィスに出勤する。

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