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しかし「全体の2割を占める女性社員が出産や育児のため海外に赴任できず、ジョブローテーションが滞ってキャリアが偏る」(根元グループ長)ことが課題となっていた。

ジョブローテーション制度を通じて研究開発担当者に営業などを一定期間経験させる。

半年に一度、一部の人を選び、ジョブローテーションとして別作業を担当させている。

入社2年目の配属以降も、30歳前後までの若手教育期間中に多様な部門を経験させるジョブローテーションで海外へ出す機会を設けている。

日立造船は2014年度から新しいジョブローテーション制度を始める。... その後は日本で数年働いた後、海外事務所長として赴任させるグローバル人材のジョブローテーションも実施したい考えだ。 &#...

12年度からはコンスタントに10人規模で出しており、女性社員も含まれている」 「また、若手の育成策として20代のうちに分野の異なる3部門を経験させて適性を見いだす若年ジョブローテーシ...

社内で違う職種を経験させるジョブローテーションを強化する。... 社内では医薬情報担当者(MR)から本社管理部門など、違う職種や業務を経験させるジョブローテーションを積極化する。

また、若手の人材育成策として20代のうちに分野の異なる3部門を経験させて適性を見いだす若年ジョブローテーション制度に、事務系・技術系を問わず海外分野を追加した。

人材育成のためのジョブローテーションが甘く、職人をつくりがちなため、客から指摘や提案を受けても現場で止まっていた。... 今後はジョブローテーションを徹底し、組織の活性化や業務改革、人材育成につなげた...

「仕事に人が張り付いて特定の人材に依存することがないようにジョブローテーションを活発化する。

また従業員が未経験の工程に取り組むジョブローテーション制度や、全員参加のワークショップ型討論会を発足した。... ジョブローテーションは、各工程の担当者と未経験の従業員がペアとなって作業することで、製...

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