電子版有料会員の方はより詳細な条件で検索機能をお使いいただけます。

121件中、3ページ目 41〜60件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.002秒)

なんとか定着させようと初任給を引き上げ、職場環境を改善するなどの経営努力を積み重ねる。

賃上げムードが出る前から、従業員の給与水準引き上げを重視してきた大阪の中小2社の取り組みを追った。... 結果、5月末までの約5カ月間で全製品の価格をコロナ禍前よりも平均10―15%引き上げら...

ほしい人材×育てる人材(116) (2023/7/11 マネジメント)

入社後3年間は『自律と協働』をテーマに、オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)担当の先輩社員が成長を支える」 ―4月には初任給を大幅に引き上げました。... 「人材...

AGC、30年まで賃上げ継続 (2023/6/29 素材・建設・環境・エネルギー2)

同社は2023年、2年連続となる賃上げ実施を労使で合意しており、7月にベースアップ(ベア)を含め6・36%の月例賃金引き上げを行う。... 24年入社の総合職の初任給も引き上げ...

アマダ、山梨体制が発足 新中計アクセル、異次元の成長描く (2023/6/28 機械・ロボット・航空機1)

「機械業界で最高の給与水準を目指し、基本給を底上げするベースアップ(ベア)を3年連続で実施する。... 新入社員の初任給も引き上げ、優秀な人材の確保にもつなげる。

若手住宅技能工の初任給は23年4月に最大11%引き上げた。

「魅力的な就職先にするため初任給を5万円アップした」と話すのは、東京きらぼしフィナンシャルグループ(FG)社長の渡辺寿信さん。... 初任給だけでなく、全体の賃金引...

関西みらいフィナンシャルグループ(FG)は7月から、傘下の関西みらい銀行とみなと銀行の基本給を底上げするベースアップ(ベア)を実施する。... また、新入社員の初任給も...

SCSK、月給1万4500円上げ (2023/4/27 電機・電子部品・情報・通信2)

従来の人事制度における評価や昇格に伴う昇給などと合わせると、予定年収額は全社平均で5%、等級別の平均では3―7%の引き上げとなる。... 同社は2020年度に人事制度を改定し、複数のキ...

日本生命保険は4日、来春に内勤職員の初任給を月3万円引き上げて24万1000円とする方針を明らかにした。... 現行の初任給は21万1000円。すでに今年7月に1万円上乗せすることを決めているが、大手...

今回の人事制度改定では、賃金・処遇制度も見直して、初任給は引き上げた。シニア人材が活躍できるように55歳以上の賃金・処遇を改定し、55歳未満は年齢給廃止と成長や能力重視の賃金・処遇への変更も行っている...

【福山】エフピコはグループ会社18社の給与水準を引き上げた。... 初任給も合わせて引き上げる。

コニシ、給与水準・初任給引き上げ 4月支給分から (2023/4/3 素材・建設・環境・エネルギー)

また初任給は大卒総合職が約25万円、大学院卒総合職が26万3260円とする。それぞれ3万1800円引き上げた。

流通・小売り業界、初任給引き上げ加速 人材確保の競争力強化 (2023/3/27 建設・生活・環境・エネルギー)

ローソンは4月入社の大卒の新入社員の初任給を前年比6000円引き上げ、21万7000円となる。... ローソンの大卒の初任給の引き上げは2020年4月以来、3年ぶりとなる。... これに伴い、新入社員...

東京電力ホールディングス(HD)は16日、2023年春闘で労働組合要求の年収水準3%の引き上げに満額回答で妥結したと発表した。引き上げは7年ぶり。... また新卒初任給を930...

阪和興業、新卒総合職の初任給を最大2万円上げ (2023/3/16 素材・医療・ヘルスケア2)

阪和興業は4月から新卒総合職の初任給を最大2万円引き上げる。... 同社は賃金・給与を設定する基準表(給与テーブル)の全体的な引き上げを検討しており、新卒総合職はその第1弾だ。

エア・ウォーターは2024年4月入社の新入社員の初任給を引き上げる。... 初任給の引き上げは修士修了で4000円、大卒で1500円を引き上げた19年4月以来5年ぶり。 初任給の改定...

これにより、大卒の初任給は21万7000円となる。... ローソンの大卒の初任給の引き上げは2020年4月以来、3年ぶり。物価上昇を背景とした賃上げ機運が高まる中、初任給を引き上げ、人材確保の競争力を...

新入社員の初任給についても24年4月に他のメガバンクと同水準の引き上げを見込む。

西武リアルティソリューションズ、新卒初任給2.3万円引き上げ (2023/3/7 建設・生活・環境・エネルギー2)

西武リアルティソリューションズ(東京都豊島区、斉藤朝秀社長)は、2024年度の新卒の初任給を従来比2万3000円引き上げる。これにより、新卒の初任給は大学卒で同11%増の23万...

ご存知ですか?記事のご利用について

カレンダーから探す

閲覧ランキング
  • 今日
  • 今週

ソーシャルメディア

電子版からのお知らせ

日刊工業新聞社トピックス

セミナースケジュール

イベントスケジュール

もっと見る

PR

おすすめの本・雑誌・DVD

ニュースイッチ

企業リリース Powered by PR TIMES

大規模自然災害時の臨時ID発行はこちら

日刊工業新聞社関連サイト・サービス

マイクリップ機能は会員限定サービスです。

有料購読会員は最大300件の記事を保存することができます。

ログイン