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記事検索結果
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「21年度は海外で長期運営事業を含む大型案件の受注があり、受注残高は初めて1兆円を超えた。... 22年度も第1四半期の時点では順調に推移し、受注高は通期目標5000億円のうち1800億円がすでに積み...
従来は2年制の専攻科でのみ同教育プログラムを実施してきたが、2022年度から5年制の本科にも対象を拡大。... 茨城高専のMIPPEは、学生や地域企業の協働を通じて互いに磨き合うことを目的に21年度に...
ReAMoプロジェクトの22年度予算は29億3000万円。26年度までの5年間で取り組む。
2026年度までには企業が実用化を検討できるレベルにまで性能や再現性を高め、ファインセラミックス産業の競争力強化につなげる。 ... 焼かないセラミックスの製造プ...
約10億円を投じて関西本社(大津市)内の工場の口金生産能力を2023年度中に現状比1・5倍に増強する。さらに25年度には、追加投資により現状比2倍まで拡大する。... 売上高は30年頃...
2025年の大阪・関西万博を見据えたビジネス創出の一環で、生産性向上や業務効率化、スマート化推進、顧客体験価値向上につながる製品やサービス導入を22年度に5件程度補助する。
2023年度からの商業生産を目指す。 ... 経済産業省の20―22年度の戦略的基盤技術高度化支援事業(サポイン)を活用し、福井県工業技術センター...
22年度から非管理職への職務記述書(ジョブディスクリプション、JD)導入や社内キャリアエージェントの設置検討などを進め、段階的に制度を転換していく。 ......
DTS 執行役員人事部長 西村章氏 自律的に行動し目標へ努力 DTSは、2030年度に掲げる長期目標に沿って、23年度のキャリア採用枠を倍増するなど人材投資を...
2021年度の審議は官邸主導で最低賃金の引き上げを半ば強制されたが、22年度はより丁寧な議論に努めるなど“岸田色”を反映した決定プロセスに改善された。... (編集委員・神崎明子)&#...
日鉄エンジニアリング(東京都品川区、石倭行人社長)は、中高生向けエンジニアリング教育プログラム「情熱・先端Mission―E」の2022年度のキックオフイベントであ...
伸び率は1970年度の27・6%増以来、52年ぶりの大きさ。... 21年度に見送った投資の再開に加え、脱炭素やデジタル化の需要拡大がけん引し、製造業、非製造業ともに回復に向かう。... &#...
22年度に開発量産設備を稼働し、30年度に売上高70億円を目指す。... 22年度中に川崎製造所(川崎市川崎区)にプリプレグの連続製造設備を導入する。大型自動車部品にも対応でき、同年度...
日本政策投資銀行がまとめた2022年度の設備投資計画調査で、22年度の設備投資はコロナ前の19年度の投資水準に回復する見通しとなった。 ... 22年度の設備投資に占める脱炭素関連投...
地方創生、経営改善支援、コンサルティング、デジタル化を重点戦略に掲げる》 「実現に向け、22年度に行員の資格や成果などを認定・評価する新人事制度を始めた。
「22年度内には、より多くの性質のデータに対応でき、かつ高精度に予測できるようにしたい」(同)。
