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三洋化成、フレキシブル休職導入 来月から最大2年間 （2019/10/3 素材・医療・ヘルスケア）
【京都】三洋化成工業は、私費留学やボランティア活動への参加など社員本人の意志で最大2年間休職できる「フレキシブル休職制度」を11月に導入する。従来の休職制度は要介護認定を受けている家族の介護など限定的...
