記事検索結果

労働経済白書・ポイントを探る(下)製造業に正社員不足感（2008/7/25）

個性の発揮を求める若者たちにとって、「組織的・集団的な仕事が求められるモノづくり現場は魅力ある仕事と思えなくなっている」のである。

経営ひと言/内閣府特命担当相の岸田文雄さん「離島の個性」（2008/7/18）

「離島の有する個性を大切にしたい」と、科学技術政策などに加え沖縄振興を担当する身として思いを新たにした様子。

新・今創人/染織アーティスト・ヒロコレッジデザイナーの高橋理子さん（2008/7/18）

「さりげなく個性を出すのは日本人の感性に合っている」。

企業−シマノ(2)継承される創業者精神（2008/7/16）

個性や才能あふれる兄弟が結束し60年代以降の発展を支えた。

変革期の大学発ベンチャー/第1部・先進大学の支援策(11)VB輩出トップ10 （2008/7/15）

次のVBを“育てる”ステージは、今まで以上に強く個性が反映されるものになりそうだ。

インタビュー/電通国際情報サービス社長・水野紘一氏（2008/7/10）

キーワードに“個性化”を掲げ、これまでのところ順調に進んでいる」 ―計画達成のカギは。 ... 当社の個性的な部分をさらに強化したり、優秀な技術力などを取り込んだりしたいという場合には...

今年の新入社員、就社から就職へ意識変化−生産性本部調べ（2008/7/8）

就職先を選ぶ基準のトップが過去は「会社の将来性」だったのが「自分の能力や個性が活かせるから」になり、就社から就職へと意識が変化していることがうかがえる結果となった。会社の選択で最も重視したも...

ソニー・復活は本物か(4)怒るストリンガー（2008/7/7）

ソニーは個性派集団。... 外国人だったことがよりプラスに働いた」と自身の個性を強調する。

経営ひと言/入江工研・入江則裕社長「個性が強み」（2008/7/2）

「さまざまな個性を持つ人が社内でコミュニティーを作っていくうちにいい製品ができる」とか。同社の製品は新幹線用コンサベータ(変圧器を入れる容器)をはじめ圧倒的な国内シェアを誇る...

工作機械・新しい航海図/第3部−若手群像(4)量より質重視貫く（2008/6/27）

一方で、6年前の社長就任以来、個性も発揮している。

新社長登場/ワタベウェディング・渡部秀敏氏「結婚式に個性添える」（2008/6/26）

主な改善点は結婚式の個性化への対応とそのシステム作り、グローバル化への対応。

チャンスを掴め・副都心線開通(2)新宿−波及効果は西口にも（2008/6/17）

エリア中で個性を際だたせる戦略だ。

経営ひと言/サントリー・堤哲雄大阪工場工場長「梅酒に「らしさ」」（2008/6/16）

伸びているカテゴリーに参入も多く競争も厳しくなるが「幅広い酒類の開発で培ってきた技術やノウハウでサントリーらしさを打ち出したい」と商品の個性を醸成させる。

注目の一品/トステム「ベランダ手すり側面材5種」（2008/6/16）

正面と側面で異なる面材を選べるため、組み合わせることで機能性を高めたり個性的なデザインにしたりできる。

モノづくり推進会議−核心インタビュー、わが社のモノづくり（2008/6/13）

教育カリキュラムなどは特になく、社員の個性を伸ばし、それぞれが力を発揮できるようにするというのが、同社のやり方だ。

社説/生物多様性名古屋会議−分かり易い言葉で国民運動に（2008/6/10）

07年3月の「第3次生物多様性国家戦略」では「つながり」と「個性」に言い換えている。

勝つ/アラックス(4)苦手に取り組む社員を育てる（2008/6/6）

強烈な個性を持った経営者と、強いメンタルを持つ社員。

経営ひと言/六甲味噌製造所・長谷川憲司社長「地域に根ざす」（2008/6/5）

「全国の統一規格がなく、地域色が強い」というみそのような個性派企業が目標のようだ。

アサヒビール、仏製の最高級シャンパン発売（2008/6/5）

希少性が高く、香りや味わいが個性的なのが特徴だ。

コーセー、中価格帯の既存品強化−メガブランドと一線（2008/6/5）

愛用者が多い既存ブランドに投資し、ブランドの個性を明確化していく方針だ。... ブランド個性の明確化も進めている。

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