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記事検索結果
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ソラコムは180の国・地域の392の通信キャリアに対応したIoT向けのデータ通信を軸に、データ可視化やアラート通知などの各種サービスをクラウド経由で提供。
YKK AP・魚津彰社長 自分らしさ描く 「目指すキャリア」を常に意識して仕事に取り組んでほしい。... 自分らしいキャリアとシナリオを...
互いのキャリアや専門性に敬意を払いながら、世界各地にいる仲間と知恵を出し合って課題を解決し、新たな未来を切り開いてもらいたい。 ...
結晶シリコンの表面に強い爆発性と毒性を持つ原料ガス(SiH4ガス)を使わずに、高速かつ低ダメージでキャリア再結合抑制効果の高い薄膜を形成する。... シリコンヘテロ接合太陽電池の高効率...
高い専門性の獲得に意欲を持ち続けながらキャリアビジョンを実現させ、幅広い分野で新たな価値を創造できる人材を育成する。 ... これにより、多様な社員が、多様な働き方を実現しながら自律...
講義で得た知識やスキルを受講者が自身のキャリアに生かすサポートも欠かさない。... キャリア支援課がリカレント教育の事務局を担う。... キャリアアップも後押しできれば」と語る。
職務等級制に連動 住友金属鉱山は、社員が社内の他の職務や役職へ挑戦する機会を得る社内公募制度「キャリアチャレンジ制度」を導入した。... こうした中、社員が自身のキャリアプランを主体...
NECネッツエスアイ(NESIC)は同社を退職した社員のキャリアリターン(再入社)採用の窓口となる専用サイトを1日付で開設する。... 21年からは、事由を限定しない「...
教育・研究や人材育成、学生のキャリアサポート、社会貢献などを進める。早期に実施予定の事業として、1、2年生向けにキャリア教育の出前授業を1、2回程度実施する。
同市、同市教育委員会および企業などが協力関係を築き、工場見学や職場体験、従業員による学校での出前授業などを通じて地元企業の価値観を広く紹介し、児童生徒の発達段階にふさわしいキャリア教育を推進する。
帝人は社内公募制度など、社員のキャリア形成支援に関する情報発信を行う「ジョブポスティングウィーク」を定期開催する。... 人事制度や教育体系の充実も並行して進め、社員の自律的なキャリア形成や最適配置に...
【広島】ひろぎんホールディングス(HD)は、広島市南区の広島銀行本店仮店舗跡地に建設を進めていた「ひろぎんキャリア共創センター=写真」を4月1日に開業する。...
環境・エネルギー分野のコンサルタントとして企業の環境技術の海外展開支援で20年以上のキャリアを持つ。
博士人材のキャリアパスの多様化や大学院改革、学生支援など44の施策を講じる。... キャリアパスの多様化策としてジョブ型研究インターンシップ(就業体験)を柔軟化し、雇用した博士人材の人...
「グローバル人材キャリア」「人権学習」「学びの場とイノベーション」などをテーマとする論文を強みに、キャリアの歩みを進めている。
年齢やキャリアを問わず社員が能力を十分に発揮しやすい環境を整備する。 三井物産は2023年3月期のキャリア採用割合が45%と3年前と比べて20ポイント以上増えた。またパートナ...
「大きな方向ではフルサービスキャリアだけに依存しないビジネスモデルにしたい」と非航空を強化する構造改革を継続する。