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全トヨタ労組連、「経営側、理解示した」 【名古屋】全トヨタ労働組合連合会(佐々木龍也会長)は25日、製造系加盟組合の第1回統一交渉を実施した。
単一労組では国内最大の日本郵政グループ労働組合(JP労組、組合員約24万人)は19日、東京都内で中央委員会を開き、執行部が2015年春闘で月額6000円のベースアップ(ベア&#...
日立製作所と三菱電機の労組は同日、ベースアップ(ベア)に相当する賃金改善分として月額6000円を要求した。... 主要労組は統一要求に従い6000円の要求書を相次いで提出しており、東芝...
年間一時金はトヨタ労組の月給6・8カ月分を筆頭に下限は同5・5カ月分と各労組で要求内容が分かれた。前年は全11労組が満額回答を獲得。今春闘は5労組が要求水準を引き上げ、6労組は前年と同水準とした。&#...
トヨタ自動車労働組合(鶴岡光行執行委員長)は2015年春闘で、ベースアップ(ベア)に相当する賃金改善分で6000円を求める要求案を可決した。14年春闘は5年ぶりのベア要...
同労組には期間従業員ら非正規も加入しており、全組合員の底上げを図る考えだ。 ... 同労組は正規従業員のベースアップ(ベア)について、月6000円とする方針を既に固め...
マツダ労働組合(内匠雅也執行委員長、組合員約2万人)は19日までに、2015年春闘でベースアップ(ベア)に相当する賃金改善分として、月6000円を要求する執行部案を固め...
【労組は反発】 ただ「世界に誇れるビジネス環境」づくりには課題もある。... 労組も賃上げの継続には生産性の向上が欠かせないとの認識で一致しているものの、日本型雇用・賃金制度の大幅な...
ベア6000円は加盟労組の標準的月例賃金約30万円の約2%。... すでに、トヨタ自動車やホンダなど自動車関連の労組が加盟する自動車総連、日立製作所、パナソニック労組などが加盟する電機連合は統...
機械・金属関係の中小企業の労働組合で構成される産業別労組「ものづくり産業労働組合(JAM)」は3日、2015年春闘で月9000円のベースアップ(ベア)を要求する方針を明...
また、中小企業労組(組合員数300人未満)と非正規労働者の賃上げ要求額の「最低到達水準」を初めて設定。... ベア6000円は加盟労組の月例賃金約30万円の2%に相当する金額。...
春闘の相場形成に強い影響力を持つ自動車総連が要求額を固めたことで、他業界の労組にもベア要求の動きが広がりそうだ。 ... 14年春闘で自動車総連はベア要求を統一方針としたが、具体的な...
アンタミナ鉱山の労組(SUTRACOMASA)のスポークスマンによると、同鉱山では生産が停止しており、輸出向けの銅鉱石を港に搬送することが困難な状況という。 ... 労組と経営...
