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クレステック、社長に栗沢威臣氏（2024/5/1 総合３）

▽高林彰社長は取締役に▽交代理由=事業拡大と企業価値の向上▽就任日=7月1日

レーザーテック、社長に仙洞田哲也氏（2024/5/1 総合３）

▽岡林理社長は代表権のある会長に▽交代理由=企業価値向上を目指した経営体制の移行▽就任日=7月1日

玉井商船、社長に清崎哲也氏（2024/5/1 総合３）

▽佐野展雄社長は相談役に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月24日

日本製缶、社長に西尾文隆氏（2024/5/1 総合３）

▽松田豊彦社長は退任▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月27日

日本調剤、社長に笠井直人氏（2024/5/1 総合３）

▽三津原庸介社長は取締役に=6月25日付で退任予定▽交代理由=三津原社長の健康上の理由▽就任日=5月1日

新興、資金調達しやすく証券各社の支援、幅広く柔軟に（2024/5/1 金融）

一方、大和ブルーフィナンシャルが最重視するのはキャッシュフローで、赤字や債務超過だけを理由に融資を断ることはない。

加工機、生産性向上をDXで支援熟練の判断補う（2024/5/1 機械・ロボット・航空機）

日本工作機械工業会の柚原一夫専務理事は「従来は企業収益の悪化などが設備投資を控える主な理由だったが、人材確保が主要項目に上がってきている」と警戒する。

経営ひと言/日野自動車・小木曽聡社長「問題解決を優先」（2024/5/1 自動車・モビリティー）

理由の一つはエンジン認証不正に関する米当局の調査などで潜在債務を算定できないこと。

経営ひと言/佐藤商事・野沢哲夫社長「目標・夢を持て」（2024/5/1 商品市況）

目標が夢があれば「困難を乗り越える力や自分自身を成長させる貴重な機会を得られる」との理由だ。

東京のステンレス丸棒、下落実需乏しく主原料安（2024/5/1 商品市況）

一方、メーカーはコスト高を理由に値上げを唱えている。

産業TREND/アート思考未来創造の起爆剤(9)「会社は不自由」固定観念から脱... （2024/5/1 産業TREND）

「俺はアートの存在理由を、人間の想像力の拡張だと思っている。

NECネッツエスアイ、社長に大野道生氏（2024/4/30 総合３）

▽牛島祐之社長は代表権のある会長兼最高経営責任者(CEO)に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月24日

中央倉庫、社長に谷奥秀実氏（2024/4/30 総合３）

▽木村正和社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制やガバナンスの強化▽就任日=6月25日

神鋼商事、社長に高下拡展氏（2024/4/30 総合３）

▽森地高文社長は相談役に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月26日

石原ケミカル、社長に藤本昭彦氏（2024/4/30 総合３）

▽酒井保幸社長は代表権のある会長に▽交代理由=若返り▽就任日=6月26日

NTT法見直し、“本丸”の議題佳境に見えた方向性（2024/4/30 総合３）

NTTは積極的に受け入れるべき投資が制限されてしまうことを理由に総量規制の廃止を主張。

日銀4月決定会合、金融政策据え置き円安「物価上昇に影響なく」（2024/4/29 総合２）

利上げ判断を見送った理由は「輸入物価上昇などの影響を除けばまだ物価目標に達していない。

産業春秋/親が子どもに勧められる企業に（2024/4/29 総合１）

理由は「所得水準の低さ」「収入の不安定さ」(農林中央金庫調査)。

アマガサ、社長に宮崎明氏（2024/4/29 総合３）

▽早川良一社長は退任▽交代理由=経営基盤の強化と企業価値向上▽就任日=4月25日

日本プロセス、社長に東智氏（2024/4/29 総合３）

▽多田俊郎社長は取締役に▽交代理由=新経営体制への移行▽就任日=6月1日

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