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記事検索結果
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求職者と企業側のマッチングを促進し、その後の採用に結びつける狙いだ。 ... モノづくりに携わる中小企業の仕事を理解する研修や、県内企業との交流会を経た後、企業実習を実施して就職決定...
さらに走行中に事故に相当する衝撃を感知した場合、損保ジャパン側のコールセンターへ通知できる機能もつける。自動通知にするかは企業側が選択できるようにする。
企業への無料貸与なども行い、防災やレジャー、モノのインターネット(IoT)などで用途を探る。... 企業側の負担は燃料代だけで、実際に幅広い業種の企業に利用してもらい、用途開発につなげ...
既存顧客層の外資系企業や国際機関に加え、国内大手企業などにも積極的に売り込む。... 認知度や社員の指導力の向上など受け入れ側のメリットもアピールし、インターン・ジョブズの拡大を目指す。 &#...
まず企業側に、防災計画を有しているかやBCPを作成しているかなどDBJがノウハウを提供して、作成した20の質問事項に答えてもらう。... 【計画作成支援】 実際、取引先からBCPへの...
学生と企業を適切にマッチングするシステムに加え、各大学のコーディネーターの仲介が奏功。... 企業側にとっては、「事業として関心はあるものの、担当社員を置く余裕がない」分野について、専門性のある学生と...
今後、ジャパン・ティッシュ・エンジニアリング(J―TEC)を筆頭に、自家細胞による製品を扱う企業は患者の死亡などによる解除費用負担のリスクを一定程度防げるようになる。 ...
企業の農業参入は、年を追って増えている。2009年の農地法改正で、企業がリース方式で農地を借り、自由に参入できるようになった。... 「土地所有ができなくてもリースがあれば問題ない」という声もあるが、...
HDI―Japanはホームページやコールセンターといった企業側の問い合わせ窓口における実力度を調査し、格付け評価している。
最近、ある大手の企業を退社した人が現在再就職を目指して企業訪問し面接を行っていた。自分の過去の仕事での経験をPRして、就職活動を行っているが、ご自身の長年の経験した仕事のPRには企業側では、ほとんど興...
長年、企業経営に携わってきたわたしには、こんな企業観が宿っている。「企業は社会的存在であり、社会的責任を果たすことが企業の責務である」―。... 【非正規の障壁】 例を挙げれば、労働...
研究者が企業・投資家に事業化を提案するイベントを通じて製品や技術の開発を促し、技術革新と事業化が自発・継続的に巻き起こる仕組み「イノベーション・エコシステム」の構築につなげる。 【第...
企業を訪問し、切り口ごとに担当者している受講生からヒアリングを始める。... 1週あけた後の金曜日に企業を訪問し、「経営向上のご提案」として、受講生から企業にプレゼンテーションを実施する。このリポート...
経営士会での「プロコンサルタント育成講座」の最終報告で、今後3年間の中期経営計画を企業側に提案して、企業側が受け入れられれば、その中期計画を3年間で実現する講座「アドバンス・コース」というコースを受講...
今年の就活は選考活動が4カ月後ろ倒しされたことで、企業や学生が混乱。経団連がすでに再見直しを表明しており、東商として中小企業側の要望を今回まとめた。
工業分野で流れに関わる企業技術者らに製品開発・設計で必要な流れの分析手法を習得してもらう狙い。基礎編と実践編を明治大学、宇都宮大学の准教授が講義し、実習を企業側の講師が担当する。
企業との接点をいかに設けるか―。... セミナーや研修制度を通じて、従業員側との接点づくりを始めるなど創意工夫が進んでいる。... 企業側の情報セキュリティーが厳しくなる中で、たとえ同じ財閥系企業であ...
