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住友商事特別顧問の岡素之は長寿企業の共通点として、「事業精神や企業理念に『公益』を掲げ、社員やその家族の生活の安定を最優先事項に掲げていること」と分析。

GIGAスクール構想のような教育のデジタル変革(DX)や、街路灯など公共設備をリースの側面から支えるのは、社会基盤を提供してきたNTTグループの精神に合致する。

「創立者の三浦幸平が示した建学の精神『不言実行、あてになる人間』から来ている。

輝け!スタートアップ(79)スナジャパン (2021/6/17 中小・ベンチャー・中小政策)

精神・知的障がい者の雇用を課題とする企業と、地域の障がい者就労支援施設などを結びつける事業だ。

精神論ではなく一つひとつの具体的な取り組み、仕組みを通じて組織を変える。

日本生命保険社長の清水博は、「日本は理念や精神としてステークホルダー資本主義を重んじる企業が多い。

「守破離」の精神を持ちながら、まずはこれまでの取り組みを継続する意向だ。

保険への精神的ハードルが下がれば、(結婚や出産といった)ライフイベントに応じて、保険に加入してもらえるチャンスが必然的に増えてくる」 ―脱炭素社会実現に向けた機関投資...

それを乗り越えたのが乗冨取締役のチャレンジ精神で、幅広い人とのつながりもできた。

そんな気遣いを知らずに毎回、飲酒を強要されて精神的に追い詰められた方がいた」(同)と一例を紹介する。

産業春秋/時間厳守の悪風 (2021/6/10 総合1)

海上自衛隊には「5分前精神」の伝統が残る。

スキームの対象になるのは精神および知的障がい者。... ジョブクリエーターは、主に精神・知的障がい者が活躍できる職場づくりを目的として、就労継続支援B型事業所を運営する。

所属員を生かすことを第一に考え、信条の「不撓(ふとう)不屈」の精神の下、あらゆる難局を乗り越える。

感染防止を図りながら経済活動に取り組んだことで稼働率や客足は一部で戻りつつあるが、経済活動の抑制により、事業者は精神的にも体力的にも疲弊しているとの声が多く聞かれた。

「精神的な安定と物資の無尽蔵な供給が相まって、初めて人生の幸福が安定するという『物心一如』の考えに基づくもの」と説明する。

全文約70字の言葉で、創業者・増永五左衛門の精神を今日に伝える。

睡眠の質をケアすると同時に睡眠の質を落とす原因の一つである一時的な精神的ストレスもケアできるダブル機能のサプリメント。

トンガリは、名大などで構成する学生のアントレプレナーシップ(起業家精神)を育成する教育プロジェクト。

体温を可視化して院内での精神的負担を軽減する効果があるという。

オフィスワーカーの精神状態を把握・管理できるようにする。新型コロナウイルス感染拡大でテレワークが進み管理者が従業員の精神状態を把握しにくくなったことを受け、ニーズが高いとみる。

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