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優秀な人材はきちんと評価をし、役職者に登用することもある」と話す。... その上で「良い人材を求めるなら国や行政に言われずとも、経営者が自ら考えて打開策に取り組むべき」と語る。 &#...

営業パーソンとバイヤーだけの関係でなく、営業と調達の間に上位役職者を含めた綿密な関係を構築する。加えて設計や品質保証を含め、関係者同士の広く深い相互理解の実現を進めてゆく。両社を担当者どうしの「点」の...

不撓不屈/トキワランバテック(4)人材投資で成長へ (2017/7/14 中小企業・地域経済1)

新入社員は役職者である同じ人に3カ月同行する。

不撓不屈/トキワランバテック(2)社員の権限広く (2017/7/12 中小企業・地域経済1)

成長促す自発的取り組み 【部・課存在せず】 「役職はあるが、部や課は存在しない」。... 役職者も編成メンバー指名は拒否できず、新人が社長を指名...

技術同友会は2017年度の「女性技術者育成功労賞」表彰案件を公募。同賞は女性技術者育成の成功事例を提供し、他企業での育成を促進するのが狙い。... 対象は企業内の女性技術者育成に功労のあった管理職相当...

個人客の資産形成・運用業務において、営業担当者との会話を記した面談記録をキビットが解析し、ニーズを分析して今後の提案活動に生かす。 ... 今回、キビットを本部に導入し、営業店担当者...

池田泉州銀、来月2日に標準化活用サポートセミナー (2016/11/22 中小企業・地域経済1)

中堅・中小企業や大学、公的機関の役職者に向けて「新市場創造型標準化制度」の普及および活用に関する情報を提供する。経済産業省産業技術環境局の斉藤和則基準認証広報室長をはじめ、日本工業規格(JIS...

NTTデータ、印に海外管理部門を集約 (2016/9/7 電機・電子部品・情報・通信2)

海外事業統括部門は北米や欧州などにある各法人の役職者と若手社員で構成し、海外で成長するための戦略を立てていく。

同社は15年4月に「計画的な有給休暇の事前申請」「役職者の9連休取得の義務化」を導入し、有給休暇の取得率向上を進めてきた。

役職者には定期的なテレワーク勤務を義務化し、上司が率先して取得して部下の利用頻度を高める。

審議会の委員には安川電機や日立製作所など大手企業の関係者が名を連ねており、人材育成に関する意見交換に加え、学生との対話も交えてマッチングを図る機会とする。... 産学連携教育審議会は民間企業で採用や人...

多様性獲得に向けて、女性採用の拡大や女性役職者の積極登用、育成にも取り組む。

経営ひと言/キメラ・藤井徹也社長「良い循環期待」 (2016/3/31 モノづくり基盤・成長企業)

「40冊ほど自腹で買って、当社の役職者に配った。

女性の賃金が過去最高となった要因については、景況感の向上と労働市場の逼迫(ひっぱく)という全体傾向の上で、勤続年数の延びと役職者の増加を挙げた。

平日午前6時の就業開始時間外の地震発生を想定し、現地対策本部の各拠点から半径10キロメートルの範囲に居住する役職者が徒歩で集まり初動対応を訓練。

その購入先の決定を、小生がグッドイヤーの営業マンに伝えた所、その後続々と小生の所にグッドイヤーで役職が違う人達が挨拶(あいさつ)に来るようになった。 ... (なお、当...

執行役員以上の役職者を日本原電から招聘するのは初めて。村部氏は東電の社内カンパニー「福島第一廃炉推進カンパニー」でトップの増田尚宏プレジデント兼廃炉・汚染水対策最高責任者(東京電力常務執行役&...

国際標準関連機関の役職者一覧を作成するなど国際標準化の場で議論をリードする人材の拡大に努めた。結果、14年時点で国際標準化委員会へのエキスパート活動実施者数は05年時の6・7倍とするなど成果を上げた。...

また部課長級を対象により上の役職者を指導役に配置する制度では、グループ会社の役員を指導役に据える試みも始めた。... 同制度は能力開発などを目的に直属の上司以外で、対象者より上の役職者を指導役に付ける...

技術同友会(東京都千代田区)は第2回「女性技術者育成功労賞」で、受賞候補者の推薦の受け付けを始めた。対象は企業内の女性技術者育成で功績がある管理職相当以上の役職者。... 表彰は8月上...

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