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フェローテック、コスモ・サイエンス買収 半導体装置強化 (2023/4/20 機械・ロボット・航空機1)

買収に伴い、コスモ・サイエンスの経営陣は刷新予定だが、従業員約100人は全て継続雇用する。

ドイツ、日本ともに自動車産業の雇用維持という側面もある」 ―日本で実用化できる可能性は。 ... 合成燃料は太陽光発電と違い、工場や雇用を生み出す。

EV一辺倒になれば、自動車業界の雇用は維持できず、大型トラックや建設機械などの実用性でも問題がある。

内外テックの岩井田克郞社長は「状況に応じて地域の雇用に貢献していきたい」と抱負を述べた。

北九州市、メックと立地協定 (2023/4/19 西日本)

武内和久北九州市長も「雇用創出や大学との連携に期待している」と話した。

大阪拠点では10―20人ほど営業職を雇用したい方針。

障がい者雇用の底上げを図るのが狙い。 新助成制度の名称は、「障害者雇用相談援助助成金」。17日に開かれた労働政策審議会(厚労相の諮問機関)の障害者雇用分科会で、厚労省...

従来日本企業は新卒一括採用と終身雇用を主流とし、企業が労働者の教育を担うケースが多かった。原案は「一人ひとりが自らキャリアを選択する時代」と位置付け、「ジョブ型雇用」について先進事例を紹介するなどして...

桑畑工場には約1600人の従業員が勤務しており、新工場建設で3000人程度の雇用が新たに生まれる可能性が高い。

さらには、資源効率性の向上や代替するマテリアルや技術の開発などを通じて、新しいビジネス機会や雇用を創出することができる。

現場人員を新規雇用するほか、太陽光発電設備を設置する計画だ。

今後、地元を中心に採用し、従業員を現在の78人から110人に増員する計画で地域の雇用を創出する。

高炉2社の来年度採用、対応分かれる 日鉄11%減・JFE17%増 (2023/4/18 素材・建設・環境・エネルギー2)

脱炭素やデジタル変革(DX)の取り組みを強化するため両社とも採用に注力するものの、採用方針や雇用延長などを背景に人数については対応が分かれた。

雇用不安定、結婚諦める若者 政府は、岸田文雄首相を議長とする「こども未来戦略会議」を設置した。... 少子化対策について、日本総合研究所の小島明子スペシャリストは「雇用の安定が最大の...

進出企業は国の「自立・帰還支援雇用創出企業立地補助金」などの補助を受けることができる。

後継者教育という程ではないですが、目先の利益にとらわれず、安易に利益を追求することなく、堅実に利益を出して納税し、雇用を守ることで地元に貢献することが企業の最終目的であることは伝えてきたつもりです」&...

国循がクラウドファンディング 脳梗塞・心臓病向け資金獲得 (2023/4/13 生活インフラ・医療・くらし)

また重症心臓病で心臓移植などを待つ子どもや若年患者の不安解消を図る臨床心理士やチャイルド・ライフ・スペシャリスト(CLS)の雇用支援として1100万円を目標にする。

リスキリング(学び直し)による能力向上支援、個々の企業の実態に合った職務給(ジョブ型雇用)の導入、成長分野への労働移動の円滑化を三位一体として労働市場改革を進める。.....

多くの中小企業は社員への配慮・雇用維持もあり、前向きに対応せざるを得ないが、企業努力だけで乗り切れるか疑問だ。

従業員約20人の雇用は継続する。

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