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デジタル人財育成術(17)大和総研 DS能力、研修で底上げ (2022/6/15 電機・電子部品・情報・通信2)

21年度は新人以外にも20―30代を中心にした若手社員など、計650人程度が修了した。 基礎研修を終えた希望者にはデータ分析演習を中心とする実用研修を実施し、21年度には50人が修了...

デジタル人財育成術(16)太陽誘電 大学へ派遣。専門家に (2022/6/8 電機・電子部品・情報・通信2)

太陽誘電開発研究所アプリケーション開発部の宝蔵寺学部長は、同社が求めるデジタル変革(DX)人材についてこう話す。 ... 毎年数百人規模が受講する。 ...

おことわり/「デジタル人財育成術」は休みました (2022/6/1 電機・電子部品・情報・通信1)

「デジタル人財育成術」は休みました。

デジタル人財育成術(15)スカパーJSAT とにかく企画提案・実行 (2022/5/25 電機・電子部品・情報・通信)

同部では、デジタル人財として「三つの要素を兼ね備えた人が理想」(浅村氏)としつつ、3要素の中ではビジネスディレクションに重きを置く。 ... 人事部のほか、浅村氏含む...

ほしい人材×育てる人材(59) (2022/5/24 マネジメント)

採用現場で学区制の面接を数多くこなしている人財本部人事統括部グローバル人事企画部勤労・雇用企画グループの渡辺俊一主任に聞いた。... 「新入社員、経験者採用それぞれの研修プログラムのほか、顧客の課題解...

デジタル人財育成術(14)東芝 DX提案募り事業創出 (2022/5/18 電機・電子部品・情報・通信2)

デジタル人材の育成ではデジタル変革(DX)への会社全体の意識を底上げしながら、「単に教育するのでなく、みんなでビジネスを考える活動をしている」(石井CTO)。意識の底上...

KPMGコンサルティング(東京都千代田区、宮原正弘社長)は、デジタル変革(DX)を担う次代のコンサルタントを二つの軸で育成している。... 全従業員1300人のうち、コ...

デジタル人財育成術(12)日立システムズ 全社横断で社員底上げ (2022/4/27 電機・電子部品・情報・通信2)

日立システムズは企業のデジタル変革(DX)を支える基盤として重要なクラウド技術や活用事例に精通した人材の育成に力を注ぐ。... 日立システムズで人材育成施策を企画する人財教育...

研修は1日間で、講師が受講者の進捗(しんちょく)状況に目を配れるよう1回30人を上限に実施。... 年間100人の受講を目指す。 ... 社内研修や採用など...

デジタル人財育成術(10)NTTドコモ 「データ活用」5000人規模 (2022/4/13 電機・電子部品・情報・通信2)

こうした観点から、ドコモは25年度にデータ活用人材を5000人規模とする計画だ。 ... 22年3月時点では250人規模に達したという。 ... デジタル人財の争奪...

デジタル人財育成術(9)日本IBM 「自ら学ぶ」文化 定着を (2022/4/6 電機・電子部品・情報・通信2)

スキル習得 AI推奨 「スキル・アズ・カレンシー(技能は通貨と同等の価値)」―。日本IBMは米本社が掲げる考え方に沿って、社員のスキル変革を促進する...

伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)は、2021年度から3カ年の中期経営計画で、顧客のデジタル変革(DX)支援や共創ビジネスの拡大を基本方針の一つに掲げる。...

デジタル人財育成術(7)ソフトバンク、AI知識、社員へ習得奨励 (2022/3/23 電機・電子部品・情報・通信2)

2021年12月22日時点でAIを事業に活用する人材向けのG検定に累計1377人が、AIの実装を担う技術者向けのE資格には同84人が、それぞれ合格した。... 1回目では課題解決に向けたデザイン思考を...

ダイワボウホールディングス(HD)傘下の中核事業会社、ダイワボウ情報システム(DIS、大阪市北区)が、デジタル変革(DX)支援ツール...

デジタル人財育成術(5)JCOM、若手社員にリスキル研修 (2022/3/2 電機・電子部品・情報・通信2)

千田貞文執行役員人事本部長はデジタル化に向けた課題をこう話す。... 「データの見方に気づき始め、デジタル変革(DX)の必要性を認識してもらえた」と千田執行役員は評価する。... そう...

デジタル人財育成術(4)NEC、デジタル人材25年度1万人 (2022/2/23 電機・電子部品・情報・通信)

業務部門も含め全社員を対象として、デジタル人材を25年度までに20年度比2倍の1万人に増やす計画。... デジタル人材の育成はAI人材を先駆けに9年間にわたる実績がある。... 「人を育てるだけでなく...

デジタル人財育成術(3)NTTデータ デジタル人財100%化 (2022/2/16 電機・電子部品・情報・通信2)

NTTデータは2025年までにグループ全体で「デジタル人財100%化」を目指している。... NTTデータが定める人財像は、ビジネスを熟知し、新たな価値を創造する「デジタル活用人財」、高度なデ...

デジタル人財育成術(2)KDDI 企業内大学、DXに特化 (2022/2/9 電機・電子部品・情報・通信2)

KDDIはデジタル変革(DX)人材の育成に特化した企業内大学「KDDI DXユニバーシティー」(KDU)を2020年度に...

デジタル人財育成術(1)NTT東日本、「DXプロデューサー」育成 (2022/2/2 電機・電子部品・情報・通信1)

コロナ禍を機に、官公庁や企業でデジタル変革(DX)を推進できる“人財”の育成が重要性を増している。... DX人財育成事例を追い、成果や課題などを考察する...

高砂熱学、DX戦略策定 エネ管理基軸に5柱 (2022/1/5 機械・ロボット・航空機1)

高砂熱学工業はデジタル変革(DX)戦略を策定した。... 建築の3次元モデリング技術「BIM」を中核とした高付加価値建物ライフサイクルマネジメントの実現のほか、DXによる働き...

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