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厚労省は「雇用情勢は全体として緩やかな回復傾向が続いている」とみている。

AI系即戦力「配属確約」、”同窓生”再雇用も活発化 IT人材の採用は、依然として激しい獲得競争が続きそうだ。... 採用方法で注目されるのが、退職者を再雇用する「アルムナイ(...

2022年8月にようやく全町民避難が一部解除されたことについて、「住民帰還は60人程度だが、帰還する住民、新しい住民のためにも、居住エリアや雇用の場を整備して、安全で安心な街を創造していく」と強調。....

賃金・雇用動向調査の途中集計結果などを基に、賃金と物価の好循環への手応えを示した。

OKIの社員が他企業で雇用されることも可能にする「副業制度」、OKI以外を本業としている人に事業参画してもらう「副業受け入れ制度」により、価値観の多様化を進め、既存ビジネスの変革や新規事業創出を目指す...

非正規雇用の正規化などを通じ、将来への不安を拭い、展望を持てる社会に再生することが政権に求められる。 ... 例えば全労働者の4割を占める非正規雇用労働者は経済的な不安から未婚率が正...

厚労省は外国人労働者について、これまで就労目的の外国人の雇用形態、賃金などを把握するため、特定技能や技能実習、留学などに区分した「在留資格番号」を追加するなど統計の見直しを実施してきた。 &#...

リスキリングによる能力向上支援、日本型の職務給(ジョブ型雇用)の確立、成長分野への円滑な労働移動の三位一体で、持続的な賃上げを進めるシナリオだ。

約80社が熊本県内に工場などを増設し、雇用効果は全体で7500人。

約2200人の雇用を創出を貢献できるとみる。

松本パルコ、25年に営業終了 (2023/3/2 建設・生活・環境・エネルギー2)

パルコが雇用する11人の従業員は配置転換などで対応する。

日本IBMなど、香川・高松にDXセンター新設 デジタル人材育成 (2023/3/2 電機・電子部品・情報・通信1)

日本IBMと香川県、高松市は1日、地域のデジタル変革(DX)の推進に向けて、デジタル人材の育成や雇用創出などで立地協定を結んだと発表した。

ソディック、食品機械工場新設で地鎮祭 石川・加賀事業所 (2023/3/2 機械・ロボット・航空機1)

食品機械工場の従業員は、22年から地元雇用を中心に増員を始めており、将来は50人増員する予定。

2月に入って、雇用統計など強めの経済指標が米連邦準備制度理事会(FRB)の利上げ長期化観測につながり、NY金を圧迫する展開が続いたが、この日は指標の弱さを手掛かりに、水準を切り上げた。

JX金属、先端工場建設で採用大幅増 今春新卒188人 (2023/3/2 素材・医療・ヘルスケア2)

25年度初頭から順次操業開始し、最終的には500人超の雇用となる見通し。

休暇・雇用形態 柔軟に 千葉興業銀行は多様な人材が活躍できる働き方の環境整備に力を入れている。... 週1、2回の出勤でも正社員と同じ福利厚生で雇用する制度で、フル...

さらに米国では、1月の雇用や物価の指標が市場予想を上回るなど根強いインフレ圧力が確認されて利上げ到達点予想が上振れし、主要通貨に対してドル高が進んで相場を圧迫している。

直近では雇用や物価の根強さが示されたことで、野村証券の米国法人は3月の利上げ幅予想を従来の0・25%から0・5%へと引き上げ、利上げ到達点は0・75ポイント上方修正して5・5-...

成長分野の人材育成と雇用創造プロジェクト事業」には1億100万円を充てる。

国内では、中小企業は事業者数ベースで9割以上、雇用ベースで7割以上を占めており、経済成長の礎であることは間違いない。

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