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記事検索結果
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日本企業には終身雇用制や企業内組合などの良さがあり、文化面も含め日本の良い面を世界にアピールしたい」 ―どんな行動を。
効率の悪い小規模製鉄所であっても、これを設立した地方政府としては、地場の基礎的な鋼材需要を満たし雇用を吸収してくれる重要産業には変わりがない。
雇用は「持ち直しつつある」に上方修正した。... 個人消費、雇用はそれぞれ据え置いた。 ... 雇用は「持ち直している」に上方修正した。
遅い支給・フリーランスと格差… 雇用調整助成金(雇調金)の特例措置が1月31日に終了した。新型コロナウイルス感染拡大で、雇用維持を狙いに導入されて3年。... 正社員...
日本の雇用は守りつつ、(他の国で事業を伸ばし)グローバルで見ても仕事が拡大したな、という構図の方がいいなと心底思い始めました。 【30年には雇用を...
中小企業の人手不足対策として、会員企業のニーズに基づいて雇用支援に力を入れるほか、新たに開業する若手経営者を後押しする環境整備に取り組む。
厚生労働省は2022年の外国人雇用状況(22年10月末時点)をまとめた。... 外国人を雇用する事業所数は同4・8%増の29万8790カ所と、過去最高となった。 ...
欧米型の「ジョブ型雇用」を追随し、人材獲得につなげる狙いがうかがえる。... (幕井梅芳) 「ジョブ型雇用」と現在の主流である「メンバーシップ型雇用」はどう違うのか。...
物価高と少子化に対応するには、全労働者の4割を占める非正規雇用労働者の処遇改善が欠かせない。... 同一労働同一賃金の検証とガイドラインの見直しのほか、契約が5年を超える有期雇用契約の無期雇用契約への...
人員について「過剰」から「不足」を引いた雇用動向DIは8月より6ポイント減のマイナス37。
若手社員の技術習得を後押しするためにベテラン社員を再雇用するなど技術承継に力を入れる。
