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記事検索結果
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「公益」とは、私たちおよび子孫の経済的・精神的な豊かさであり、「会社」とは社会の公器であり、事業を通じて社会に貢献するものだ。... (1)社中分配の公平性(2)中長期...
これを人に例えて、翌年に向けて知識を増やし精神を豊かにする年とし、組織に例えて、将来に向けた人材育成や投資をする年としていきたい」 ―今年の経済環境をどうみていますか。 &#...
【錠剤にセンサー】 一方、精神疾患では、正しい服薬ルールや服用したかどうかを本人が認識していないケースもある。大塚製薬が米国のプロテウスと共同開発し、米国食品医薬品局から承認を得た抗...
大きく変える 日本新薬・前川重信社長 職場や個々人の限界を超えるという「NO BORDERの精神」を持ってほしい。
(埼玉県松伏町) 【創造のため破壊 小松マテーレ・池田哲夫社長】 「温故知新」の精神を忘れることなくスピード感を持って能動的に行動し、「創造...
これらの技術を使って得られたデータを東京海上日動が独自に分析して、労働生産性の向上につなげたり、精神疾患のリスクが高い人に改善を促したりする。
従来、武田薬品が力を注いできた、がん・消化器疾患・神経精神疾患領域に関しては「将来においても勝てると信じている」。
チャレンジ精神 住友化学・十倉雅和社長 世界情勢が不確実な中にあっても、継続的なイノベーション創出に挑戦し続けなければならない。... チャレンジ精神と使命感を持って取り組ん...
成長し続ける 富士フイルムホールディングス・古森重隆会長兼CEO 「NEVER STOP」の精神で変化を作り出す。
皆さんと改革マインドとチャレンジ精神にあふれる社内風土を醸成、新たな価値づくりに取り組む。
ただ両社は「対等の精神」でシナジーを創出してきた。... しかし18年に「対等の精神」の維持が脅かされる事態になった。... 『対等の精神』を捨てたとは思わないが、権力欲が勝った」 ...
プレス加工や金型の設計・製作を手がけるダイワ精密プレスの3代目社長に就いた。会社が60期目、前社長の父の平山文堂会長が65歳を迎えた節目の年の社長交代。「人が好きなので、楽しく会社を導く存在でありたい...
4月に新設される「入国管理庁」は厳しい目配りが必要になるだろうが、共生の下に「互恵」精神が根付くことを願ってやまない。
